15.07.2024

Sin acuerdo en la Mesa Salarial Docente y nueva reunión el miércoles

Los temas a tratar incluyen la recomposición salarial y la movilidad jubilatoria, entre otros.

Representantes y delegados del sector docente, ATE Misiones, entre ellos, junto al gobierno provincial mantuvieron un encuentro paritario que acabó sin acuerdo y decidieron retomar la negociación el próximo miércoles 17.

Los temas a tratar incluyen la recomposición salarial; la movilidad jubilatoria y las asignaciones familiares.

Asimismo ATE pide que se agilice el pago de las deudas del primer semestre; y haya una propuesta del gobierno que defina el nuevo piso del salario, para el mes de agosto.

Sobre la continuidad de estas mesas de trabajo la Secretaria General de ATE Misiones,. Miriam López, explicó que “el gobierno ya firmó con los sindicatos amigos los aumentos pera el mes de julio y nosotros lo que pudimos forzar fue una nueva mesa técnica y elevar algunos puntitos para mejorar y agregarle algunos puntos que nos parecen importante para agosto”.

López indicó que “uno de los objetivos que tenemos es ir recuperando lo perdido. Si bien tuvimos una inflación de 4,2%, el aumento fue mayor pero aún no pudimos recuperar todo lo perdido. Hasta ahora logramos equiparar”.

ATE insiste en que la grilla salarial docente tiene que salir por Ley y para ello ha presentado proyectos a la Cámara de Diputados.

Respecto a las mejoras alcanzadas López enumeró la movilidad para las y los jubilados, que se pagará en julio; que se pague una deuda suplementaria y complementaria adeudada desde febrero; mejorar el código 908 que cobra docentes de jornada completa y extendida, que le impide tener dos cargos (el aumento para ello fue de hasta un 20%, aunque ATE pide 50%); que el código 9 que cobran maestras especiales queden por afuera del piso salarial; mejoras para el personal administrativo y jerárquico;  el pago del código 923, parea maestro de grado que cobran menos; mejoras en básico de terciario (código 920) y secundario; fijar el piso del salario inicial para docentes sin antigüedad en 436.500 pesos y con más de 10 años de antigüedad en 488.770 pesos.

Por último López aclaró que “desde ATE no firmamos el acuerdo, pero seguimos sosteniendo la mesa técnica y buscamos seguir trabajando los puntos que faltan para terminar con  la inequidad de este sector”.

“ATE quiere garantizar una mejora superior a la que firman los sindicatos cercanos al gobierno y ´por eso vamos a llevar a la mesa del miércoles nuestros propios números que deben expresar la mejora salarial”, concluyó.

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