ATE llevó a cabo el Primer Plenario Provincial de Municipales

ATE Misiones, a través del Consejo Directivo Provincial, realizó en la sede central el Primer Plenario de Municipales de toda la provincia. Durante el encuentro se abordaron los temas más relevantes que afectan al colectivo. El evento estuvo encabezado por Miriam López, Secretaria General de ATE Misiones y Mario Muñoz vocal nacional y Coordinador Nacional de Municipales. 

Miriam López expresó: «Hoy hicimos un acuerdo de la clase trabajadora y este es el principio de una serie de actividades que hemos planificado para lo que queda de este año para el sector municipal. Vamos a presentarle un documento al gobernador de la provincia y al presidente de la legislatura para que estas demandas de los municipales se provincialicen y luego también se nacionalicen».

Por su parte, el Coordinador Nacional de Municipales Mario Muñoz comentó: «Durante el Plenario se debatió la conveniencia o no de luchar por un Convenio Colectivo de Trabajo o por un estatuto general para todos los municipales. Se concluyó que lo mejor era avanzar con la primera opción. Y por eso se resolvió armar un equipo técnico para diseñar el Convenio Colectivo que, una vez resuelto, será presentado en la provincia y en cada uno de los municipios solicitando su homologación».

También asistió la Comisión Directiva del Consejo Provincial en su conjunto y los Secretarios Generales de las seccionales San Pedro, Javier Báez, y de zona Sur, María Álvez.

Ante casi un centenar de delegadas y delegados de 21 municipalidades de todo el territorio misionero, los puntos principales debatidos se relacionaron con la necesidad de mejorar las condiciones laborales de las y los municipales. Así se planteó la urgencia de establecer un Convenio Colectivo de Trabajo de carácter municipal que permita dar mayores garantías a quienes se desempeñan en las diversas dependencias. Además, se planteó la necesidad de aumentar los salarios, que en su mayoría se encuentran por debajo de la línea de pobreza, y se remarcó la necesidad de que esos incrementos se hagan sobre el básico. Otra demanda recurrente entre las y los municipales presentes fue la falta de indumentaria de trabajo y otros insumos que hacen a las condiciones laborales y que son necesarias para desarrollar su tarea. También se destacó la importancia de contar con ATE, sindicato de alcance nacional, para proteger sus intereses como municipales, por lo que se intensificará la campana de afiliación en Misiones.

Así, luego de mencionar el estado de situación de cada una de las municipalidades presentes y poner en debate las necesidades colectivas y posibles estrategias, se acordó:

-Solicitar al ejecutivo provincial que incluya a las y los trabajadores municipales en la reducción del aporte previsional.

-Establecer un piso salarial unificado para las y los trabajadores municipales de la provincia y un piso salarial para los pasivos municipales.

-Exigir que los intendentes apliquen de manera remunerativa los aumentos, libres de descuentos, como lo hace la provincia.

-Demandar que se respete y se abone el mismo monto de asignación familiar en todos los municipios.

A continuación, se detallan las municipalidades que estuvieron presentes en el Plenario, a través de sus delegadas y delegados: Posadas, Azara, Apóstoles, Tres Capones, San Vicente, Loreto, Campo Ramón, Cerro Azul, Concepción de la Sierra, Puerto Libertad, Puerto Piray, San Pedro, Ruiz de Montoya, San Javier, Bonpland, Andresito, Puerto Leoni, Montecarlo, Jardín América, Apóstoles e Iguazú.

Durante el Plenario Municipal se acordó una profundización del Plan de Lucha que consistirá en hacer una protesta para visibilizar el rol valioso que cumplen las y los municipales para garantizar los servicios públicos a la ciudadanía. Además, realizar asambleas explicando la importancia del Convenio Colectivo de Trabajo y juntar firmas para anular el DNU 70/23. Finalmente, una convocatoria en ATE Misiones en la semana del trabajador municipal para entregar los petitorios al Gobierno provincial.