Plan de lucha de ATE Santa Cruz en la Agencia de Ingresos Públicos ante una Paritaria sin avances salariales

El Coordinador de Entes Autárquicos de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Santa Cruz en la Agencia Santacruceña de Ingresos Públicos (ASIP), Daniel Cabrera, confirmó que el conflicto gremial –que lleva más de 40 días en toda la provincia- continuará tras una nueva reunión Paritaria que finalizó sin avances salariales.

“Lamentablemente no son buenas las noticias. Estuvimos más de tres horas en Paritaria con un cuarto intermedio solicitado por el Ejecutivo y no arribamos a nada en lo económico. El aumento fue cero, la misma postura que les comenté la otra vez”, señaló Cabrera.

El único planteo oficial giró en torno a la posibilidad de blanquear la cuenta de incentivo que los trabajadores perciben desde la década del ‘70 como suma no remunerativa. “Formalizarlo sería positivo para la jubilación futura, pero hoy no significa un aumento real de salario. Es cambiar peras por manzanas”, remarcó el dirigente, recordando que su madre, ex empleada del organismo, lo cobraba por fuera del básico y que al jubilarse dejó de percibirlo.

Según Cabrera, el Ejecutivo no presentó propuestas de incremento salarial inmediatas: “El único ofrecimiento económico es recién a partir de octubre. Nosotros pretendemos, por lo menos, que los tramos se den retroactivos a julio”.

Además, advirtió que en la mesa se expusieron casos de trabajadores a los que no se les ha reconocido la carrera ni se les han valorado sus antecedentes, sumando otro punto de conflicto al reclamo.

ATE Santa Cruz ratificó que las medidas de fuerza en ASIP seguirán hasta lograr “un aumento digno y efectivo” para todos los empleados del organismo recaudador provincial.