Avances para la situación laboral de trabajadores de la Salud

 

Tras esa reunión informativa el sectario adjunto del CDP- Chubut, Guillermo Quiroga, expresó que el ministro confirmó que “tanto el pase a la planta de mensualizados de los trabajadores que estaban en transitoria, como las recategorizaciones y las reubicaciones de personal, más el reconocimiento de la antigüedad por todo el tiempo que han estado en la transitoria, es algo que se va a concretar en el transcurso de este mes”.

La reunión también se utilizó para que ATE planteara sobre otros temas que van quedando pendientes, pero que son necesarios definir en su aplicación. Uno de ellos son los descuentos realizado los días de paro, que podría tener inmediata resolución. El más complejo sigue siendo CCT  cuya aplicación para ATE “sería complementaria y superadora ala Carrera Sanitaria”. En este marco ATE engloba que CCT  incluye la eliminación del programa de calidad, la jerarquización del trabajador comunitario, que los servicios generales que estuvieran aun cumpliendo 8 horas de jornada laboral pasen a cumplir 6 horas en aquellos lugares donde aun existe inequidad en ese sentido (por ejemplo hospital de Trelew), y que se contemple la ruralidad para el trabajador.

 

Legislatura

La Sala Civildel Superior Tribunal de Justicia de no homologar el acuerdo entre ese gremio yla Comisión Negociadora(compuesta por diputados), que permite bajar de categoría a 22 empleados y despedir a otros cinco enla Legislatura.

El fallo beneficia a los afiliados a ATE que habían quedado fuera del acuerdo alcanzado entre APEL el gremio judicial y diputados. 

 

Prensa ATE/ 26-10-2012