Se multiplican medidas de protesta de ATE

Días atrás fueron al paro los trabajadores del área de Turismo concentrados en las Ruinas de San Ignacio. El fracaso en las negociaciones por los pases a planta permanente motivó que los compañeros decidieran comenzar la protesta liberando la entrada a los turistas. ATE exige que el gobierno inicie un proceso de pases a planta, que hoy tiene a la mayoría del personal del organismo bajo precarias condiciones de trabajo.

La Salud provincial combinó la protesta de médicos y enfermeros de los hospitales públicos. En ese marco ATE denuncia que los salarios del personal de enfermería misioneros son uno de los más bajos del país. La titular del CDP, Nora Dedieu, señaló que en la Salud el salario inicial (también promedio) de un trabajador apenas llega a los 2.800 pesos mensuales.   Por eso el gremio persigue un plan de recuperación salarial pidiendo un aumento de emergencia en torno a los 1.000 pesos y que se habilite el pase apunta del personal monotributista que cubre tareas en las áreas de administración.

Dedieu ha denunciado que la política salarial de este año para el sector estatal “ha sido más restrictiva que otro años”. Desde el propio ministerio que compete al sector reconocen que la pauta salarial (incluyendo plus y adicionales) estuvo en torno al 22%. Dedieu subrayó que lo que sigue es un recrudecimiento de las acciones gremiales.

Otro problema es el que afecta a los trabajadores municipales. Sólo en los grandes municipios hay algún margen para reclamar similares a la del gobierno provincial. Pero la mayoría de los municipios, de flacas billeteras, paga salarios por debajo de la línea de pobreza. Este martes en Puerto Libertad el personal de ATE cortó el acceso de la Ruta 12. Además de un salario digno pidieron mejoras en las asignaciones familiares, recategorización y entrega de indumentaria. 

 

Prensa ATE/ 18-12-2012