11.09.2014

Miles de jujeños se manifestaron “porque plata hay y se puede”

Miles de trabajadores estatales de toda la provincia de la Intersindical se manifestaron por las calles jujeñas para hacerle saber al gobierno provincial que es posible un aumento salarial y terminar con la precarización laboral de todos los trabajadores provinciales y municipales porque plata hay y se puede.

La marcha provincial se realizó en el marco de un
paro por 96 horas que inicio el martes 9 de septiembre y continuar hasta el
viernes 12. Los trabajadores reclaman aumento salarial y cumplimiento del punto
5 del acuerdo firmado el año pasado, que tiene que ver con la desprecarización
laboral y pase a planta permanente con un mínimo de 2 años de antigüedad.

Los funcionarios del gobierno de Jujuy
no han cumplido con acta acuerdo firmada hace más de 1 año y niegan ese
incumplimiento, entonces los trabajadores del estado provincial quieren saber
donde está la resolución del pase a planta permanente de todos los
trabajadores.

Por la mañana los trabajadores
estatales marcharon para exigir al Gobierno que deje de mentir y se digne a dar
soluciones a los precarizados y dé un aumento suficiente, ya que el 28% anual
que dieron, no se equipara a la inflación.

La columna recorrió las calles del
centro de la ciudad, donde se realizó un acto y se entregó una nota en casa de
Gobierno para que se convoque a una reunión con carácter de urgente para que
acredite los actos administrativos concluidos de que se dio cumplimiento a las
actas 2013 y 2014 y solicitar la reapertura de la discusión salarial. Los
trabajadores rechazaron la actitud antisindical por parte del gobierno de
querer boicotear las medidas de fuerza y exhortaron al diálogo para resolver el
conflicto.

Luego los trabajadores se dirigieron a
la Legislatura Provincial donde repudiaron al vicegobernador Jenefes que les
descontó los días de paro a trabajadores legislativos sobre quienes ejerce
distintas presiones para que no se sumen a la medida de fuerza de la
Intersindical. De allí, la columna fue hacia la Municipalidad de San Salvador
de Jujuy donde 6 trabajadores están en huelga de hambre por el conflicto de los
trabajadores municipales que exigen la desprecarización de los 900 trabajadores
en negro.

En la jornada de hoy se presentaron
incidentes en el Centro de Documentación del Registro Civil, donde la policía
golpeó y agredió a dos compañeras y detuvo a tres compañeros de ATE, quienes
luego fueron liberados. Esto sucedió en momento en que delegados de ATE estaban
realizando volanteadas por las reparticiones públicas.

Para ATE “el gobierno puede de
recomposición salarial, porque recibió 42% más de coparticipación federal en
los primeros 8 meses del 2014 respecto al mismo periodo del 2013 y según el
Ministro de Economía Pierazzoli el 100% de la coparticipación va a los salarios
de los estatales, falta entonces un 14% que no fue a los trabajadores de la
administración pública”. La recaudación provincial aumentó significativamente
en el 2014 y el dinero que por otras vías recibe la provincia también. Si hay
voluntad y decisión política, se puede.

Medidas
de fuerza en los aeropuertos de las provincias del NOA

Trabajadores de la región NOA de ATE
del ANAC (Administración Nacional de Aviación Civil), realizarán una medida de
fuerza el próximo viernes 12 de septiembre, por reclamos que se hicieron con
anterioridad y que aún no tienen respuesta.

La medida de fuerza comienza a las 00.00 hs. del día 12 y termina
a las 00.00, en los Aeropuertos de Tartagal, Jujuy, Salta, Tucumán, Santiago
del Estero, Catamarca y la Rioja, por lo que ese día no habrá vuelos regulares
(o comerciales). Sólo funcionarán los vuelos esenciales: sanitarios, traslado
de órganos y presidenciales

Los trabajadores de los aeropuertos del NOA, organizados en ATE,
reclaman: que se resuelva el reencasillamiento, más personal para cubrir las
diferentes áreas, cursos para todo el personal de Control Terrestre, RR.HH.,
servicio contra incendio, para los jefes de aeropuertos ya que desde la
creación de este organismo no se brindó capacitaciones, actualizaciones y/o
perfeccionamiento a los trabajadores.

En el marco del proyecto de creación de la Empresa Argentina de
Navegación Aérea Sociedad del Estado (EANA S.E) que se está Tratando en
Comisiones del Senado de la Nación, los trabajadores del Control aéreo del NOA
nucleados en ATE decimos: NO a la vulnerabilidad de los derechos laborales
adquiridos.

En el caso particular del aeropuerto de Jujuy, exigimos respuesta
inmediata a distintas presentaciones realizadas ante las autoridades del
organismo en Jujuy y en Buenos Aires, referente a reencasillamiento y reclamos
por persecución laboral por parte de jefatura de aeropuerto, José Luis
Subirats, aún sin resolver.

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