ATE marcó a la Legislatura en rechazo del Presupuesto provincial

La ATE- Salta movilizó
hasta la Legislatura de la provincia para manifestar su rechazo al presupuesto
2018 que ingresó para ser tratado y que muestra modificaciones y recortes de
gasto en áreas sensibles del Estado.

El nuevo presupuesto
está atado al pacto fiscal recientemente acordado por Nación con las provincias
el cual esconde menos financiamiento para las políticas sociales y
coparticipativas. En último este punto el presente presupuesto, a través de su
artículo 28,  recorta del 15% al 13,5%
(es decir ,15% menos)

las partidas
municipales, que generará un expansivo ajuste sobre comunas y trabajadores que
de ellas dependen.

El titular del CDP,
Juan Arroyo, señaló que “el gobierno de la provincia pretende avanzar sobre
derechos adquiridos de los trabajadores”. Es por eso que tanto la ATE como
distintas organizaciones mantienen vigilias en torno a la Legislatura a la
espera de lo que finalmente se defina sobre el presupuesto.  

Días atrás ATE denunciaba
que el artículo primero “anuncia una serie de medidas perjudiciales para la
clase trabajadora, con un claro mensaje: el congelamiento del salario de los
funcionarios hasta el 31 de diciembre del 2018, lo que se verá reflejado en los
acuerdos salariales del año próximo”.

Pero además hay al
menos veinte del presupuesto que convalidan este ajuste, entre los que el gremio
destacó:

– exigir  los Ministros y Secretarios reducir en un 20%
al personal a su cargo; si bien se aclara que esto no involucrará la reducción
de empleados públicos de planta permanente, no especifica la situación de los
contratados. Al mismo tiempo requiere un listado de los empleados estatales en
condición de acceder al beneficio de la jubilación, solicitando que se intime a
dichos empleados a comenzar el trámite correspondiente. Por otra parte,
implementa el retiro voluntario para el personal de planta permanente.  También se prohíbe la autorización de nuevas
designaciones, interinatos, subroganticas, modificaciones en las estructuras,
cargos y o funciones jerárquicas; suspendiéndose el incremento de los viáticos
para aquellos trabajadores que por sus tareas habituales lo requieran, casos
trabajadores de Rentas, Minería, Ambiente, entre otros. 

– Se pide que se
presente antes del 10 de diciembre de 2017 un informe de roles y funciones de
todos los trabajadores, donde se distingan aquellos que no tengan un rol o
función específica.

– Se implementa también
un sistema de control de ingreso a los establecimientos de la administración
centralizada para empleados, proveedores, contratistas registrados y visitas;
con lo cual se legitima los dispositivos de espionaje, que constantemente vemos
en asambleas, paros y movilizaciones.

– Sobre el final en el
artículo 5° invita a los poderes Legislativo y Judicial, Ministerio Público y
Municipios de la Provincia a adoptar medidas similares de ajuste y
congelamiento.