ATE acuerda aumento salarial, recategorizaciones y pases a planta con el municipio de Federal
Entre esos acuerdos, ATE logró que un trabajador que hace 24 años se encuentra trabajando en negro, en breve será contratado municipal.
En el marco de una nueva reunión de paritaria, en el
municipio de Federal y la Seccional ATE Federal, acordaron un aumento salarial
del 10% y cláusula gatillo, más 40 recategorizaciones, 39 pases a planta
permanente, otra/os 30 subsidiada/os que pasarán a contratados y la
actualización de las asignaciones familiares por hijo, en base a resolución de
Anses.
Desde la seccional destacaron que “tras años de
postergaciones y salarios alicaídos, se va avanzando en las conquistas tanto salariales
y laborales”. En esos puntos ATE destaca que al 10% se sumará una nueva adecuación
salarial, que comenzará a trabajarse en junio y los pases, recategorizaciones y
nuevos ingresos anunciados.
Sobre ese cambio en las condiciones laborales, ATE
subraya que “no es menos significativo el número de 39 contratados que pasarán
a una nueva figura laboral como lo es el pase a planta permanente o la/os
otra/os 30 subsidiados que con su
próxima situación de revista serán contratados y las nuevas 40 recategorizaciones”.
El ejemplo más patente que remarca ATE es el de un
trabajador que hace 24 años que se encuentra trabajando en negro y en breve
será contratado municipal.