Hospital de Río Cuarto: una encuesta revela que 50% del personal está precarizado y el 81.6% por debajo de la línea de pobreza
Además señala que el 48,6% es contratado y monotributista (sólo el 52,4% es de planta) y que el 98% de las y los trabajadores encuestados necesitan entre 1 a 3 empleos para solventar gastos diarios.
La Asamblea Hospitalaria del Nuevo Hospital Río Cuarto realizó una encuesta interna para conocer la situación socioeconómica y laboral de las y los trabajadores de la Salud. Los datos que arrojó la encuesta señalan que el 81,6% de las y los trabajadores del sector no supera la línea de pobreza; cerca del 50% del personal se encuentra en condiciones de precarización laboral.
Además señala que el 48,6% es contratado y monotributista (sólo el 52,4% es de planta) y que el 98% de las y los trabajadores encuestados necesitan entre 1 a 3 empleos para solventar gastos diarios.
Andrea Ferreyra, delegada de ATE Río Cuarto en el Nuevo Hospital, explicó que “si bien existía una percepción generalizada de las condiciones de trabajo, fue fundamental contar con información objetiva para dimensionar con mayor precisión el escenario”.
“El estudio presenta un alto grado de representatividad: Todas las áreas del Hospital estuvieron contempladas”, señaló Andrea Ferreyra.