16.11.2012

Acaba el paro de ATE con el pedido de definiciones sobre los pases a planta permanente

<p> </p> <p style="text-align: justify; line-height: 13.5pt; vertical-align: baseline;"><span style="line-height: 13.5pt; font-family: verdana, geneva; font-size: 12pt;">CHACO// Este viernes cierra el paro de 48 horas, hecho por </span><st1:personname productid="la ATE" style="line-height: 13.5pt;">la ATE</st1:personname><span style="line-height: 13.5pt; font-family: verdana, geneva; font-size: 12pt;"> chaqueña, motivado por la falta de respuestas del gobierno chaqueño a los continuos reclamos gremiales por la falta del cronograma a los acordados pases a planta permanente y aumento salariales.   En tanto el gremio alcanzó un principio de acuerdo con el jefe comuna de Isla del Cerrito, y con </span><st1:personname productid="la Subsecretario" style="line-height: 13.5pt;">la Subsecretario</st1:personname><span style="line-height: 13.5pt; font-family: verdana, geneva; font-size: 12pt;"> de Asuntos Municipales, por el cumplimiento de un acta acuerdo firmado entre las partes, y que no se venía cumpliendo. </span></p> <p style="text-align: justify; line-height: 13.5pt; vertical-align: baseline;"><span style="line-height: 13.5pt; font-family: verdana, geneva; font-size: 12pt;">

Todavía no se plasmaron los acuerdos paritarios del 12 de octubre. Han pasado más de 30 días y las indefiniciones políticas generan malestar entre los trabajadores. Es por eso que el CDP acusó al propio gobernador, Jorge Capitanich, de dilatar los acuerdos paritarios convenidos, cuyo nudo central son las definiciones por los pases a planta permanente de los trabajadores contratados.

Pero el gremio también exige cumplir con el compromiso de reconvertir las horas a los empleados que ingresaron en planta a partir del 1 de marzo e iniciar el pago de beneficios por insalubridad, pago de títulos.

Para ATE otra cosa preocupante es que estamos a poco más de un mes del cierre del año y no están los decretos. Después viene el receso administrativo y ciertamente también político que llega hasta el mes de marzo.    

Isla del Cerrito

Los compañeros trabajadores municipales de la Isla del Cerrito levantaron la medida tras recibir el compromiso de reunirse, hoy mismo,  con el Intendente de la Isla y el Subsecretario de Asuntos municipales en la Casa de Gobierno.

ATE ha denunciado la falta de dialogo con el intendente y el no cumplimiento del acta de acuerdo rubricada junto con el subsecretario de asuntos municipales por el congelamiento de los salarios, la discriminación y abusos de autoridad.

Según señaló el adjunto del CDP, Mario Bustamante “desde enero de 2011 que los salarios de la Isla del Cerrito están congelados”. Y precisó: “es algo insostenible, más sabiendo que en otros ámbitos de la provincia se dieron aumentos que van desde el 17 al 25% ajustándose a la inflación actual”.

Otro reclamo que hace el gremio tienen que ver con el pedido de que se termine la práctica de persecución sindical, situación que ya se ha denunciado. También se reclama por los descuentos sindicales que realiza la Municipalidad a los trabajadores en los recibos de sueldos pero que no los deposita desde hace dos años, llegando a una deuda de $10 mil.

Músicos de la Sinfónica reclaman por la Ley del Trabajador Cultural

 

Con el inicio del Sexto Congreso Provincial de Cultura, ATE, a través de los músicos de la Orquesta Sinfónica del Chaco, exigieron la sanción de la norma prometida desde hace tiempo, que tiene por objetivo primordial la implementación del escalafón artístico entre los empleados relacionados con el ámbito cultural.

“Buscamos que el gobernador nos escuche y se haga visible la respuesta que esperamos ante este reclamo que se incrementó desde la realización del Cuarto Congreso de Cultura en el que se presentó el proyecto”, explicó una de las músicas. 

La Ley del Trabajador Cultural, permitirá crear el escalafón artístico para que los músicos y otros artistas, no estén categorizados como administrativos.


Prensa ATE/ 16-11-2012

 

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