05.07.2016

Aristóbulo del Valle: ATE denuncia persecución sindical y discriminación por parte del intendente

A través de una notificación enviada al intendente de Aristóbulo del Valle, Eldor Hut, la ATE Seccional San Vicente, denunció la existencia reiterada de acontecimientos que configuran una clara política de persecución sindical y discriminación hacia las trabajadoras y trabajadoras afiliadas al gremio estatal.

La misiva está firmada
por el secretario general de la Seccional San Vicente, Roni Rosa y en ella se
da cuenta que en el Municipio de Aristóbulo del Valle “se violan los derechos
laborales de los trabajadores y se lesa las libertades sindicales”.

En este sentido, se
describe que “en reiteradas oportunidades hemos solicitado audiencia y nunca
hemos sido recibidos por el titular del Ejecutivo municipal”, a tiempo que “dos
delegados de ATE fueron cambiados de su situación laboral, coartando así el
derecho de los trabajadores de esa sección de tener representantes sindicales,
siendo que una fue despedida”.

ATE también hizo notar
que hace unos meses, cuando cinco trabajadores municipales que estaba en
situación de precarización laboral y afiliados a ATE fueron despedidos, ante
los reclamos y medidas de fuerza no fueron reincorporados porque el municipio
porque el municipio adujo problemas económicos, pero sin embargo esos puestos
fueron cubiertos con nuevas contrataciones.

“Hoy la cifra de
trabajadores contratados de manera precaria alcanza a 25, lo que evidencia que
el problema no es económico, y lo que existe es una marcada política de
persecución sindical a nuestra organización” señala ATE.

Desde el gremio
advierten que lo que busca el Ejecutivo municipal es “un disciplinamiento de
los trabajadores”.

En el ámbito salarial,
la denuncia de ATE hace mención al hecho de que “a través de la ordenanza
79/2016 el Ejecutivo acordó únicamente con el gremio UPCN una recomposición
salarial que alcanza apenas el 25% otorgado por la Provincia, una cifra
totalmente obsoleta si se toma en cuenta la inflación del 40% y las
perspectivas en las que se encuentra el país”.

La organización
sindical también solicita claridad en relación a los abultados e injustificados
montos que percibe por parte del Ejecutivo Municipal, el gremio UPCN: 1.694.600
millones de pesos en los ejercicios 2015 y 2016. “Requerimos explicaciones porque
se trata de montos que superan por ejemplo lo destinado a asignaciones
familiares” indicaron desde ATE San Vicente.

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