ATE consigue un 25,4% de aumento para municipales de Luis Beltrán

La Asociación Trabajadores de Estado (ATE) de Río Negro
celebra el acuerdo paritario en la localidad de Luis Beltrán, donde consiguió
en suma un 25,4% de aumento para los trabajadores y trabajadoras municipales,
cifra que supera ampliamente el techo salarial impuesto por el Gobierno
Nacional y las demás negociaciones llevadas adelante hasta el momento. Cabe
destacar también que en septiembre ATE vuelve a sentarse con el Poder Ejecutivo
para rever el aumento, punto que quedó asentado en el acta acuerdo.  

Además, el Sindicato logró acordar con el Intendente Pablo
Delgado el inicio del proceso de pase planta permanente de las y los
trabajadores de Municipio, proceso que comienza en el mes de abril y que será
llevado adelante por el mismo Gremio.

“El mes que viene nos van a mandar lo que tienen que
estudiar los compañeros en los distintos sectores. Vamos a preparar el material
en breve tiempo para poder distribuirlo y que lo puedan estudiar para rendir
prontamente. Además estamos a cargo de las capacitaciones”, adelantó Silvina
Elgueta, Pro-Secretaria de Finanzas de ATE Río Negro y remarcó: “Somos los que
vamos a llevar adelante el proceso de pase a planta de los municipales, esto
marca un precedente hacia el resto de los Municipios de que estamos capacitados
para hacer el pase a planta”.

Por otro lado, la dirigente detalló el resto de los puntos
acordados con el Ejecutivo. En este sentido el Sindicato logró el blanqueo
todas las cifras no remunerativas del sueldo de la totalidad de los trabajadores
y el aumento de la suma por presentismo que pasó de 64 a 300 pesos. Cabe
destacar que este ítem no se descuenta cuando los trabajadores presentan
Certificado Médico.

Además, se logró del pago de indumentaria de 3000 pesos en
dos cuotas y la extensión del pago por tarea insalubre a los trabajadores del
Hogar de Ancianos (antes solo se les pagaba a los recolectores de basura) lo
que implica sumar 1500 pesos más a su sueldo.

"Estamos satisfechos con el acuerdo, debemos destacar
la buena voluntad del Intendente con el Sindicato, ya que siempre ha llevado
adelante lo firmado en las Actas y ha cumplido los acuerdos”, concluyó Elgueta.