ATE logra avances en la Municipalidad de Godoy
<p> </p> <p style="text-align: justify;"><span style="font-family: verdana, geneva; font-size: 12pt;">RIO NEGRO// </span><st1:personname productid="La ATE">La ATE</st1:personname><span style="font-family: verdana, geneva; font-size: 12pt;"> se reunió con el Poder Ejecutivo de </span><st1:personname productid="la Municipalidad">la Municipalidad</st1:personname><span style="font-family: verdana, geneva; font-size: 12pt;"> de Godoy, en el ámbito de </span><st1:personname productid="la Educacin">la Secretaría</st1:personname><span style="font-family: verdana, geneva; font-size: 12pt;"> de Trabajo de la provincia y consiguió importantes avances: la bancarización de los sueldos de los trabajadores municipales, la entrega de la ropa de verano y elementos de seguridad y el compromiso para avanzar en la elaboración de un Convenio Colectivo de Trabajo.</span></p> <p style="text-align: justify;"><span style="font-family: verdana, geneva; font-size: 12pt;">
Además de los logros obtenidos, desde el sindicato se plantearon otras demandas que serán abordadas en el próximo encuentro, fijado para el 15 de noviembre. Puntualmente se demandó el cese inmediato de las prácticas anti-sindicales, la persecución y el hostigamiento hacia los afiliados; la regularización del descuento por cuota sindical a los trabajadores, ya que desde la administración municipal se aplicación descuentos exhorbitantes y fuera de la ley; recategorizaciones; la eliminación del trabajo precarizado con el consecuente pase a contrato y planta permanente de todos los trabajadores; y la normalización de la relaciones laborales mediante un Convenio Colectivo de Trabajo.
Finalizado el encuentro,
En el encuentro, la comuna estuvo representada por el Secretario de Gobierno, Raúl García y la apoderada legal Carolina Cailly; mientras que en representación de los trabajadores estuvieron la mencionada Rosa Ñanco; los delegados sindicales Gabriel Garabito y Gloria Maldonado, acompañados por la asesora legal Ailén Roca y, en representación del Consejo Directivo Nacional, Joaquín Bertrán.
Trabajadores universitarios en estado de asamblea permanente
Los trabajadores de
A esto se suman las demandas por el pago de las horas extras adeudadas; la entrega de elementos de seguridad e higiene y de ropa de trabajo; concurso de oposición y antecedentes para el ingreso de personal en el área mantenimiento; corrimiento de categorías para los cargos vacantes; pago de bonificación por mayor responsabilidad y devolución de los días descontados.
Prensa ATE Río Negro 25-10-2013
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