ATE rechazó la primera propuesta salarial por “insuficientes y discriminatorias”

La ATE- Mendoza rechazó la
primera oferta salarial en las paritarias del Régimen 15 de Salud y anunció que
en repsuesta la/os trabajadora/es declararon el estado de alerta y movilización.

“El Gobierno miente con la
recaudación. Tiene la plata y no quiere destinarla a las bases. Ofrece aumentos
irrisorios y en negro, no contempla pases a planta ni condiciones laborales
necesarias frente a la pandemia que amenaza la salubridad de toda la sociedad”,
acosó el CDP.

La paritaria del Régimen 15 de
Salud tuvo un chiste como propuesta: $2.000 en abril, conformado en un
adicional aparte remunerativo, no es bonificable, más $1.000 en el mes de mayo.
Es decir, $3.000 en 6 meses. Esto no llega ser el 4% de aumento salarial, es
solamente para los trabajadores que están en planta y que cobran en bruto hasta
$40.000. Lo cual alcanza al 30% del total de trabajadores del sector. Para los
demás no hay aumento salarial ni pases a planta.

“La propuesta paritaria fue
rechazada de plano por nuestro gremio, ya que forma parte de la mentira que
vinieron a plantear los representantes del Ejecutivo Provincial. El Gobernador
tiene que hacerse cargo del engaño generalizado que ha realizado hacia los
trabajadores y a la población, cuando salió a plantear que los ingresos de 2019
fueron menores que los de 2018. Dato que pudimos refutar con los estudios
pertinentes que realizaron nuestros técnicos especializados del Banco Nación,
CTA Autónoma y observatorios, donde la recaudación del año 2019 arrojó un saldo
superior de 11 mil doscientos millones de pesos a la del año anterior”, señaló al
respecto Roberto Macho, Secretario General de ATE- Mendoza.

Tras la polémica negativa
patronal de aplicar un mecanismo de actualización salarial, el referente
sindical soslayó que “esto le alcanzaría al Gobierno para pagar tres cláusulas
gatillo juntas y blanquear a todos los estatales. Es una decisión política, por
eso me sorprende que el Gobernador saliera a dar datos falaces sobre una
recaudación menor por los medios de comunicación”.

“En pocas palabras, esta
propuesta además de ser insuficiente es discriminatoria, porque no pueden
decidir que una franja de trabajadores cobran y otra no. El mandato que
presentamos y vamos a defender a raja tabla, es el pedido de un aumento
salarial igual o superior a la inflación, retroactivo a enero y con el blanqueo
de los ítems específicos de cada sector”, acotó Macho.

Con respecto a los pases a
planta, ATE planteó al gobierno los más de 2.800 compañeros precarizados que
tienen que pasar a planta permanente del Estado, de acuerdo al relevamiento que
se desarrolló desde el gremio en todos los sectores estatales de trabajo que
representa.

El Gobierno no brindó propuesta
y solicitó un cuarto intermedio para el próximo jueves 19 de marzo a las 9
horas. En respuesta los trabajadores anunciaron el estado de alerta y
movilización. “El viernes 20 realizaremos una Asamblea General de Delegados,
donde analizaremos las medidas a seguir”, confirmó Macho.