ATE reclamó que se reabra la paritaria y se garanticen todos los derechos
ATE continúa exigiendo la creación de comité de crisis en cada sector, condiciones dignas de trabajo y por equipos bioseguridad y protocolos.
La ATE- Rosario mostró su
preocupación luego de la definición arbitraria del Gobierno Provincial de suspender
la paritaria, sin ninguna propuesta para el sector estatal, hecho inédito en
más de 10 años de negociaciones colectivas en nuestra Provincia.
“Lxs trabajadorxs
necesitamos la reapertura de la paritaria, el sostenimiento de la cláusula
gatillo y un aumento de emergencia que nos ayude a llevar adelante la situación
crítica que estamos afrontando y que se agudizó por el COVID 19, CORONAVIRUS”,
expresó la Seccional en un comunicado.
“A lo largo de la
historia quedó demostrado la inmensa solidaridad y compromiso de la gran
mayoría de lxs trabajadorxs del Estado, pero principalmente, de aquellos que
prestan servicios en sectores que hoy se
denominan "esenciales" como PAMI, los comedores escolares, efectores
de salud, sectores de Desarrollo Social Provincial y Municipal, entre otros.
Hoy pasamos de ser ‘los ñoquis’ –así definidos por el macrismo- a ser lxs que
cumplimos un rol fundamental para la sociedad. Como nunca está a la vista el
lema que instalamos en plena oleada de despidos en el gobierno anterior:
nuestro trabajo sus tus derechos”, agrega el escrito gremial.
Asistentes escolares,
realizan malabares durante el año para garantizar un menú adecuado con 28 pesos
para 176.000 raciones de comedor y más de 450.000 copas de leche de la
Provincia. Próximamente se entregarán 120. 000 bolsones de mercaderías sin
verduras ni carne a 120.000 familias.
Ese sector está integrado mayoritariamente por mujeres y sus salarios
son de los más bajos de la administración pública provincial.
Lxs reemplazantes, si
bien algunos están trabajando, no cobran salarios desde el año pasado, no
cobraron las vacaciones trabajadas durante enero y febrero (esta carga la
realiza Santa Fe y provoca demoras de hasta cinco meses).
Lo mismo sucede con el
proporcional de vacaciones que se cobra en el mes de mayo y hasta hoy no han
anunciado fecha de pago. Lxs reemplazantes que no están trabajando pero están
en el sistema y deberían contar con un salario de emergencia y con la
continuidad de la obra social. Según lo informado por el Ministro de trabajo
Roberto Sukerman, los van a tener en cuenta para el Ingreso Familiar de
Emergencia, como a los taxistas.
Acompañantes
personalizadxs, terapéuticos, guardias tanto de niñez, género y Justicia
atienden 24 horas a la población más vulnerable. Trabajadorxs de los Centros de
Convivencia Barrial Municipales reparten ayuda alimentaria a cientos de niñes
de 3 a 6 años. El personal que cumple funciones en el Centro de Aislamiento del
Hipódromo Municipal, vivirá en motorhomes sin poder retornan a su hogar para
abocarse a trabajar con infctadxs. Vale mencionar que este sector también le
pondrá el cuerpo y la vida en situación de total precariedad laboral.
Trabajadorxs de la salud
están cumpliendo un rol fundamental en tiempos de pandemia sin los elementos de
bioseguridad adecuados y proporcionados por el Estado. Es alarmante que hoy un
14% de lxs trabajadorxs de la salud estén infectadxs de Covid19: habla de las
fallas estructurales serias que desde ATE Rosario y la CTA Autónoma venimos
denunciando desde el 20 de marzo. Faltan equipos de protección, falta personal
y el nuevo que se sume a la atención de la pandemia lo hará bajo contrato
basura y mal remunerado.
“Lxs estatales
acompañamos, contenemos, escuchamos, curamos, limpiamos, cocinamos, ponemos el
cuerpo para garantizar tus derechos y fundamentalmente nos organizamos junto a
otros sindicatos, porque entendemos que de esto salimos de manera colectiva”,
señala el comunicado, donde también reclama que “es necesario que en cada lugar
de trabajo se implementen los comités de crisis con representación de los
gobiernos, pero también de lxs trabajadorxs y sus sindicatos, es fundamental
cuidar a quienes nos cuidan, ir monitoreando el regreso al trabajo presencial
de diferentes áreas como PAMI, ANSES, Vivienda, la incorporación de lxs
despedidos de la era Macri, el sostenimiento de la paritaria nacional,
provincial y local, no seguir perdiendo poder adquisitivo de los salarios y
garantizar la ayuda alimentaria para la población más vulnerable”.
“Sabemos que esto es día
a día, no sabemos cuándo volveremos al trabajo el 100 % de los sectores. Lo que
sí sabemos es que tenemos que contar con las condiciones dignas y medio
ambiente de trabajo seguro y salubre, que se reconozcan al dengue y al
coronavirus como enfermedades profesionales. Según nos manifestó el Ministro de
Trabajo, la Provincia adhirió al DNU que emitiera el Presidente, pero por
ahora, los barbijos llegaron con más rapidez a las estatuas que al personal
abocado a la crisis sanitaria”, subraya finalmente el pedido de ATE.