Denuncia de ATE contra el intendente de Estanislao del Barrio por persecución sindical
Desde que fuera electo intendente el último año, Barrios ha venido atacando la representación gremial de ATE.
La Seccional ATE
Ibarreta denunció al intendente de Estanislao del Campo, Arnaldo Barrios, por
la persistente persecución que realiza contra la delegada de ATE en el
municipio.
Desde que fuera electo
intendente el último año, Barrios ha venido atacando a la representación
gremial de ATE. Lo que inicio con expresiones contrarias a la acción sindical,
Barrios ahora lo llevó al plano económico al suspender el pago salarial de la
delegada Roxana Duarte.
Según lo explicó el
titular de la ATE- Ibarreta, Luis Vega, que encabeza la defensa de la compañera,
al momento de cobrar el salario del mes pasado fue informada que no figuraba en
planilla de pago. Vega dice que la orden partió del propio intendente como una
forma de acallar el reclamo y las denuncias gremiales.
“Desde que asumió ATE no paró de denunciar su
atropello”, dijo Vega a propósito de las varias acciones emprendidas por
Barrios contra la/os trabajadora/es. Primero emitió un decreto que rebaja a
jornal8izados a trabajadora/es de la planta permanente, después siguió con
recortes salariales que introdujo detrás de los aislamientos establecidos por
la Pandemia. “Puso en vigencia otro decreto
por el cual otorgó licencia al 50% durante tres meses con opción a renovarse
por igual tiempo al mismo personal que ya había perjudicado”, explicó Vega.
La quita salarial del
50% redujo el ingreso de los ahora jornalizados a 2.700 pesos mensuales. Lo
sucedido fue denunciado por ATE que ya traía denuncias anteriores contra la
gestión de Barrios.
El ahogo económico que
intenta establecer contra Duarte fue motivo para que la delegada hiciera una
denuncia en la comisaría local. Vega explicó que “no existen motivos legales
para que no paguen el sueldo porque Duarte está haciendo uso de la licencia
gremial, con el pago del 50% de sus haberes”.
Ahora realizada la
denuncia en la comisaría el gremio ha dispuesto elevar su reclamo, mediante la
presentación del correspondiente recurso administrativo.
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