Despidos y cierre de dispositivos en SEDRONAR
ATE Rosario denunció mediante un comunicado el vaciamiento de la política pública, cierre definitivo de dispositivos territoriales y despidos.
Comunicado
de trabajadores y trabajadoras de SEDRONAR:
Desde mediados
del año 2014 se crearon distintos dispositivos territoriales de abordaje del
Consumo Problemático, dependientes de SEDRONAR (a partir de la reestructuración
de esta Secretaría). El paradigma que enmarca estas intervenciones es impulsado
por la Ley Nacional de Salud Mental y Adicciones Nº26.657, la Ley IACOP
Nº26.934 y la Ley de Protección Integral para Niños, Niñas y Adolescentes
N°26.061, poniéndose el eje desde el Estado en la inclusión social, la
prevención, la promoción de derechos y la asistencia del Consumo Problemático.
En la
Provincia de Santa Fe se inauguraron dos CET (Casa Educativa Terapéutica) una
en Rosario y otra en Baigorria; siete CePLA (Centros Preventivos Locales de
Adicciones) dos en Rosario (Barrios República de la Sexta y Qom-Industrial) y
en las localidades de Rafaela, Venado Tuerto, Las Parejas, Gálvez y Villa
Gobernador Gálvez; y dispositivos PEC (Punto de Encuentro Comunitario) cuyo
abordaje contempla Rosario y alrededores.
Las tres
formas de contratación que encuadran el trabajo en estos dispositivos son: Beca
del Programa Médicos Comunitarios (Ministerio de Salud de la Nación); Fondo
Estímulo (SEDRONAR); y Beca de Referentes Territoriales (SEDRONAR). Todas ellas
son de extrema precariedad sin tener en cuenta derechos fundamentales de lxs
trabajadorxs. Las intervenciones sociales sostenidas no cuentan con recursos
directos por parte de la SEDRONAR, siendo los mismos ofrecidos por las
co-gestiones firmadas con Municipalidades, organismos provinciales, la
Universidad Nacional de Rosario y distintas ONG.
Desde que
asume la nueva gestión nacional en Diciembre de 2015 (Frente Cambiemos) se
despidieron a todxs lxs trabajadorxs contratadxs por medio del Ministerio de
Modernización (ex Ministerio de Planificación) tanto en la CET Baigorria como
en los CePLA de Rosario “Juntos a la par” (Barrio Qom-Industrial), de Rafaela,
de Las Parejas y de Venado Tuerto. Esta situación generó el cierre definitivo
de la CET Baigorria en Abril de 2016, siendo cedida en comodato a 20 años a la
Comunidad “Padre Misericordioso” referenciada por el Sacerdote Fabián Belay,
con una modificación rotunda en la forma conceptual de abordaje de esta
problemática y tercerizando en forma privada recursos propios del Estado
Nacional.
En el mes de
Diciembre de 2016 se comunicó, vía skype, la no continuidad del trabajo del
CePLA de los Barrios Qom-Industrial implicando el cierre definitivo del
dispositivo. De los 9 trabajadorxs que al momento desempeñaban tareas en dicha
Institución se les ofreció una redistribución: 3 en el Dispositivo Municipal
“La Estación” (Becarios del Programa “Médicos Comunitarios”), y a los 6
restantes (Fondo Estímulo) se lxs convocó a desempeñar funciones en
“tratamiento comunitario” sin darles ningún lineamiento claro al respecto y sin
garantizarle la continuidad laboral, siendo Diciembre de 2016 el último mes de
vigencia formal.
Hacia
principios de 2017 tampoco se les ha garantizado formalmente la continuidad
laboral a lxs 5 trabajadorxs enmarcadxs en la Beca de Referentes Territoriales,
sin haberlxs convocado a ninguna actividad puntual hasta el momento y sin
ofrecerle lineamientos de intervención, además de adeudárseles meses de cobro.
En el mes de
Enero de 2017 se comunicó, vía e-mail, la desvinculación de dos trabajadorxs
del CePLA de la localidad de Villa Gobernador Gálvez, a través de un
“formulario de renuncia al Fondo Estímulo”, escondiendo despidos directos y
presionando a estxs trabajadorxs a solicitar su propia baja.
La situación
general de lxs trabajadorxs dependientes del Fondo Estímulo es de incertidumbre
total, ya que no les han garantizado la continuidad a partir de Enero 2017 y
también se les adeudan meses de cobro. Por su parte quienes reciben la Beca del
Programa “Médicos Comunitarios” se encuentran sin cursado del Posgrado en Salud
Social y Comunitaria desde fines de 2015, quedando trunca una formación que se
presentaba como eje principal del marco de esta Beca.
Frente a
esta compleja situación general de vaciamiento de la Política Pública, cierre
definitivo de dispositivos territoriales y despidos, el colectivo de
trabajadorxs organizados en ATE Rosario, convocamos a una CONFERENCIA DE PRENSA
para el día MARTES 7 de FEBRERO a las 9.00hs en la sede gremial de calle San
Lorenzo1879.
Exigimos:
–
Reincorporación de lxs trabajadorxs despedidxs
– No al
cierre de dispositivos territoriales
–
Condiciones dignas de trabajo