El Convenio Colectivo para el Garrahan está en marcha

Luego de que el Consejo de Administración del Hospital Garrahan
 aprobara la Resolución para crear la
comisión Paritaria Negociadora del Convenio Colectivo de Trabajo para este
centro de Salud, ayer se llevó a cabo una reunión inaugural junto a autoridades
de Salud y representantes de las organizaciones sindicales.

Estuvo presente el ministro Ginés González García; su jefe
de gabinete, Lisandro Bonelli; y el subsecretario, Alejandro Collia. Por los
sindicatos estuvieron representantes de ATE, UPCN y SUTECBA, en tanto gremios
con actuación en el Hospital, y de la Asociación de Profesionales y Técnicos.

En ese marco, el titular de la cartera sanitaria expresó la
voluntad de acompañar la creación de la comisión negociadora paritaria del Convenio
Colectivo de Trabajo sectorial, con participación sindical, para en un plazo
perentorio poder llegar a construir un CCT que incluya a la totalidad de los
trabajadores y trabajadoras del Garrahan.

Luego de palabras de apertura del ministro, la Secretaria de
Organización de ATE Nacional, Mercedes Cabezas destacó la importancia de la
negociación colectiva “para todos los sectores”.

“Nosotros estamos convencidos de que la construcción del
Convenio Colectivo es la mejor herramienta tripartita para avanzar en las
reivindicaciones de las y los trabajadores, y para zanjar cualquier matiz o diferencia
que pueda haber entre los trabajadores, entre las organizaciones de
trabajadores, e incluso, entre los trabajadores y el Estado”, afirmó.

La dirigente agregó: “La negociación colectiva y la
paritaria son las dos herramientas que tienen los trabajadores para acceder a
la reivindicación de derechos, por eso celebramos esta convocatoria a las
organizaciones sindicales para la creación de un Convenio, que además puede servir
de ejemplo para otros hospitales que, con las mismas condiciones, hoy no están
gozando de su CCT”.

Por su parte, Flavio Vergara, director del Departamento de
Negociación Colectiva y miembro del Consejo Directivo Nacional de ATE, se refirió
al importante rol que viene desempeñando la cartera de Salud, “recuperada luego
del desguace macrista, en este momento de crisis sanitaria mundial”. En esa
línea, valoró la construcción de distintas instancias de discusión, así como el
reconocimiento –concretado entre fines del año pasado y principios del
corriente- del sector científico-sanitario de Salud, en el marco del convenio
1133 y SINEP para el Instituto Malbrán y el ANMAT.

A su vez, subrayó la importancia de la negociación colectiva
como “herramienta fundamental para construir Convenios Colectivos de Trabajo,
que como acuerdos de parte dignifiquen la tarea y generen una mejora continua
del servicio hacia la sociedad”.

“La dignificación de la tarea está indivisiblemente
vinculada a la mejora salarial y a las condiciones de trabajo dignas, a la formación
y capacitación continua, al logro de la estabilidad laboral, y al cumplimiento
cabal de las misiones y funciones institucionales al servicio del pueblo”,
expresó.

Vergara también planteó que el horizonte final de ATE es tener
“una paritaria nacional federal para que todas las trabajadoras y trabajadores
de Salud del país puedan tener un CCT que los abrace y contenga”. “Este es un
paso importante en ese sentido”, subrayó.

Las demás organizaciones sindicales manifestaron, asimismo, el
acompañamiento y la voluntad de avanzar en el Convenio Colectivo para el
Hospital Garrahan, en el menor tiempo posible, reconociendo y valorando la
importancia de la negociación colectiva, repuso Vergara. El dirigente recordó
que dicha ley fue impulsada por “nuestro compañero Germán Abdala, como
herramienta que articula todas las relaciones laborales y dignifica la tarea de
los trabajadores, en este caso de Salud”.

*Se adjunta la Resolución del Consejo de
Administración de Hospital Garrahan.