Encuentro de Abogados de la CTA Autónoma

El evento,
del que además participan periodistas y profesionales del Derecho, debatió en
torno a las características del mercado laboral en la Argentina, la
judicialización de la protesta, el derecho a huelga y la negociación colectiva.

En el marco
de la primera jornada del 14º Encuentro de Abogados de la CTA Autónoma que
aborda el tema "Conflicto y Negociación Colectiva en la Argentina
Actual", se analizó la profundización del disciplinamiento sobre los
trabajadores y sus organizaciones.

Participaron
de esta primera jornada de debate, entre otros, los dirigentes Daniel Jorajuría
y Cynthia Pok, secretario Gremial y de Formación de la CTA Autónoma,
respectivamente y Víctor De Gennaro, fundador de la CTA y autor de un proyecto
de nueva Ley Sindical, "Ley de Organizaciones de Trabajadores y
Trabajadoras Sindicalizados" y del proyecto de una nueva normativa de
Salud Laboral, "Ley de Prevención de Riesgos Laborales y Reparación de
Daños e Incapacidades derivados de Accidentes de Trabajo y enfermedades
Laborales", en su paso por el Congreso como Diputado Nacional por Unidad
Popular.

En la
segunda jornada estuvieron presentes Hugo “Cachorro” Godoy, Secretario General
de ATE nacional junto a Ricardo Peidró, Secretario General Adjunto de la CTA
Autónoma.

"Los
despidos, la caída del salario real, el amedrentamiento y la persecución son
sólo algunas de las manifestaciones de este proceso", explicó Horacio
Meguira, Director del Departamento Jurídico de la CTA Autónoma.

En el último
año la caída salarial acumulada alcanza el 10% y el ajuste también ha incluido
la pérdida de miles de puestos de trabajo: "De esta manera, el intento de
resolver la crisis se ha traducido en una profunda disminución de la calidad de
vida de los trabajadores".

"El
impacto de la crisis no solo repercutirá sobre el presente; el reinicio del
ciclo de endeudamiento externo pone serios interrogantes sobre la
sustentabilidad económica futura y, por ende, sobre la situación general de los
trabajadores", añadió Meguira.

A su juicio,
en el ámbito de las relaciones laborales este proceso de ajuste "también
incluye una avanzada sobre el sistema de negociación colectiva, se intenta el
impulso de negociaciones a nivel descentralizado".

"A lo
largo del año se ha registrado una caída en la cantidad de unidades de
negociaciones colectivas tanto a nivel de actividad como de empresa. Este año
se ha incrementado la conflictividad laboral en el sector público originada en
despidos y situaciones de crisis", analizó el Director del Departamento
Jurídico de la CTA Autónoma.

Por otro
lado, explicó que los conflictos presentan mayores niveles de centralización e
intensificación, principalmente a nivel provincial y municipal. "Estos son
indicios de que existe un intento por "reordenar" el sistema de
relaciones laborales vigente, y ahí, la negociación colectiva y el conflicto
laboral ocupan un lugar privilegiado. El plan de ajuste en curso no sólo apunta
a reducir los costos laborales sino también a aumentar el desempleo como factor
de disciplinamiento social".

Asimismo,
indicó que el nuevo proyecto para reformar el sistema de riesgos del trabajo
(ART) "limita la capacidad de reclamo de aquellos trabajadores que sufren
enfermedades o accidentes. Con ello se intenta reinstaurar modalidades
precarias de contratación, e incluso por vía del denominado fallo
"Orellano" de la Corte Suprema de Justicia de la Nación, también
limitar el ejercicio del derecho de huelga por parte de los trabajadores".

Cotidianamente,
en todo el país se detectan violaciones a la libertad sindical en los más
diversos niveles: "El encarcelamiento y detención arbitraria de
dirigentes; la dispersión violenta de protestas y manifestaciones; la
restricción del derecho a huelga vía represión o reglamentación administrativa
y judicial; la agresión física y económica; son todas situaciones que se
evidencian en diferentes conflictos que nos ha tocado presenciar y
acompañar".

Es por ello
que en el Encuentro de abogados de la CTA Autónoma, convocado por la Comisión
Ejecutiva Nacional de la Central se busca la definición de estrategias comunes
para afrontar esta nueva etapa que seguramente requerirá acciones conjuntas.

Agencia ACTA