20.01.2022

La intendenta de General Pico recibió a la dirigencia de ATE

Se pudieron plantear distintas demandas: por el pase a planta de monotributistas, adicional de riesgo, indumentaria, entre otros.

La intendenta de General Pico, Fernanda Alonso, recibió días atrás en el palacio municipal a una comitiva de dirigentes de ATE Pico, conformada por la secretaria general de la seccional Ester Campos, junto a Ester Fernández y Alfredo Romero. También estuvo presente el secretario de Gobierno, Pablo Pildain.

Desde ATE valoraron el encuentro y destacaron el diálogo que, subrayaron, «es mucho más fluido que con la gestión anterior», al tiempo que reclamaron que «necesitamos rapidez en la solución de los reclamos”.

Entre los puntos que se reclamaron está: un adicional pata tareas de riesgo e indumentaria acorde para algunos sectores. También se demandó por el cumplimiento de categorías administrativas.

Al respecto, Alfredo Romero explicó: «Por ejemplo, hay trabajadores que vienen desempeñándose en tareas administrativas, pero cuando ingresan a planta permanente lo hace como ‘tareas generales’, y nosotros pedimos que se los contemple como rama administrativa porque así cambian de categoría”.

“Otro tema que hablamos», detalló, «fue la subrogación de cargos de capataces. La intendenta no dijo que el día anterior había firmado la resolución, así que ese caso se solucionó”, informó.

Monotributistas

Por otra parte, Romero cuestionó la forma en que el Municipio local desde hace ya muchos años contrata a trabajadores. En este sentido, recordó que “hay un número de monotributistas que llevan ya varios años y desde gestiones anteriores nosotros venimos pidiendo el pase a contrato con aportes de esa gente”.

“El Estatuto es muy claro cuando dice que se debe concursar e informar a la población, para que todo el mundo tenga el derecho de ingresar a trabajar al Estado mediante un concurso”, añadió. “Y seguimos tomando monotributistas, seguimos haciendo caso omiso al Estatuto, pero a su vez es discriminatorio hacia la población porque no todos tienen la posibilidad de hacerlo. Además, con el concurso, también se mejora la calidad del empleado estatal y la prestación de servicios”, concluyó el dirigente de ATE General Pico.

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