Municipales contra la precarización laboral

La lucha por la regularización laboral
de quienes desarrollan tareas para la Municipalidad de Rosario tuvo una
importante jornada. Con una asamblea en la puerta del Servicio Público de la
Vivienda y el Hábitat (SPVyH), que luego se unió a una más amplia frente a la
Intendencia, donde se sumaron trabajadores y trabajadoras de Desarrollo Social,
Salud y Economía Social, entre otros sectores, se denunció con fuerza la
precarización y se tomaron definiciones conjuntas para lograr el pase a planta
de todos y todas.

En el SPVyH la actividad comenzó temprano,
con una asamblea de la que también participó el Secretario General de ATE
Rosario, Raúl Daz. Desde hace cuatro semanas, los trabajadores y las
trabajadoras de ese organismo realizan asambleas todos los jueves y han
mantenido reuniones con autoridades para llegar a un acuerdo sobre los reclamos
que vienen sosteniendo. “Lo que pedimos es el pase a planta permanente de 25
trabajadores en planta transitoria y el pase a planta transitoria de 3
compañeros contratados que llevan más de un año y medio en esta situación,
sumamente precarizados. El problema es que no cobran lo mismo que un trabajador
en planta transitoria y tienen las mismas funciones que nosotros; tienen
múltiples tareas en los barrios, con lo que eso significa y cobran entre un 30%
o 40% menos. En cuanto a quienes estamos en planta transitoria, ya van desde
2016 de los últimos que se dieron, pero todavía no hemos tenido respuestas con
los pases a planta permanente”, explicó Berenice Polenta, trabajadora de esa
dependencia municipal.

Aunque ATE ya había presentado una
nota pidiendo reunión con el Presidente del Servicio, Manuel Sciutto, fue con
la presencia de los trabajadores y las trabajadoras en asamblea y junto al
Secretario General del sindicato que finalmente se logró acordar una audiencia para
el próximo martes a las 13.30.

Movilización a la Intendencia

Desde ese organismo, se movilizaron
hacia la Intendencia, donde junto a municipales de Desarrollo Social, Salud y
Economía Social, entre otras áreas, realizaron una importante asamblea. Allí,
pusieron en común la situación que se vive en cada sector y, en un importante
acto de unidad, afiliados/as del STMR y de ATE acordaron una acción conjunta.
Será el próximo martes a las 11.00, con una volanteada en Corrientes y Córdoba
para luego movilizar nuevamente al Palacio de los Leones.

Según informó Laura Rodríguez
Costello, delegada de Desarrollo Social, se tratará de una “jornada de lucha
por los pases a planta de los trabajadores y las trabajadoras de las diferentes
áreas que se encuentran con contratos precarios”. La trabajadora también dio
detalles de la situación: “algunos tienen contratos que no garantizan la
estabilidad laboral, como es el caso de los trabajadores de la Dirección de
Juventudes, que hace entre 2 y 12 años que vienen trabajando con formas de
contratación precaria y vienen reclamando el pase a planta permanente y son 25
en total. Por otra parte, se encuentran también los trabajadores contratados
del Servicio Público de la Vivienda, que son 3 trabajadores contratados
monotributistas que vienen peleando por el pase a planta y la regularización”.

Además, agregó que también
compartieron “diferentes reclamos de todas las áreas que tienen que ver con
mejoras salariales, reconocimientos de suplementos y adicionales y mejoras de
las condiciones edilicias y de las condiciones de trabajo en general”.

Al finalizar la actividad, los y las
municipales emitieron un comunicado en el que subrayaron que exigen una
“solución al problema urgente de la precarización laboral en la Municipalidad,
a pesar de que el Ejecutivo sigue insistiendo que en la misma no existe trabajo
en negro. Como municipales estamos convencidos/as que sin estabilidad laboral
no hay posibilidad alguna de planificar los proyectos personales, el hogar, la
familia y la vida misma de cada trabajador/a. Por esto instamos a la Secretaria
de Desarrollo Social Laura Capilla, al Presidente del SPVyH Manuel Sciuto y a
la propia intendenta Mónica Fein a resolver de inmediato esta situación”.

Por su parte, Daz remarcó el rol de
acompañamiento de ATE a esta lucha y recordó que la precarización “se da en
todos los niveles del Estado, que se suma al tema salarial”. También destacó,
en relación a la sugerencia por parte de las autoridades de esperar a después
de las elecciones, que “hay que mantener estos planteos más allá de la agenda
electoral. El conflicto está visible y está claro cómo se precariza en la
municipalidad de Rosario”.