Municipales de Pirané exigen que se pague el aumento del 15% otorgado por la provincia

Acosados por las paupérrimas
condiciones salariales, la ATE- Pirané reclamó a la comuna que se sume al
aumento del 15% otorgado por la provincia y el cese de la discriminación gremial
que practica el intendente local con ATE.

Delegados de la ATE en
Pirané rechazaron la postura del jefe comunal que definió no adherir al
reciente aumento del 15% que decidió el gobierno provincial para sus trabajadora/es,
y que también hicieron otras municipalidades de la provincia.

La/s delegada/os plantearon
que la/os municipales de Pirané atraviesan una situación de crisis extrema para
el personal jornalizado ya que sus salarios promedian los 8.000 pesos. “En este
contexto de alta pobreza y la caída acelerada de poder adquisitivo, el aumento hubiera
resultado contendedor para la/os compañera/os municipales”, subrayaron desde
ATE.

Pero ATE enfrenta otro
problema en la localidad y es que el intendente rechaza sumarlo a la mesa de negociaciones,
en la cual se ha privilegiado a UPCN y la SITRAMF, de manifiesta afinidad con
el jefe comunal.