21.03.2014

Nueva oferta del gobierno sube a 28% el aumento a los estatales

<h3 style="margin: 0cm; margin-bottom: .0001pt; text-align: justify;"><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; border: 1pt none windowtext; padding: 0cm; font-weight: normal;">LA PAMPA</span><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman'; border: 1pt none windowtext; padding: 0cm; font-weight: normal;">// El gobernador pampeano, Oscar Jorge, mejoró la oferta de la pauta salarial en dos puntos. Ahora el ofrecimiento es un 28% anual en cuotas: 12% en febrero; 7% en mayo; 5% en agosto y 4% en noviembre. También adelantar las asignaciones familiares un 15% en febrero y otro 15% en agosto. </span></h3>


 La reunión de la mesa paritaria de este jueves duró cinco minutos. En ese lapso los dirigentes gremiales de la Intersindical rechazaron la oferta del 26% que realizó el Ejecutivo para todos los trabajadores estatales. Después de ese rechazo los ministros le dijeron a los dirigentes que el gobernador Oscar Jorge quería mantener una reunión con ellos. 
Los representantes de la Intersindical bajaron al despacho del Gobernador, quien los recibió en compañía de sus ministros. 

La Intersindical rechazó categóricamente el incremento del 26% anual que ofreció el gobierno y pide que se aplique en el primer trimestre. "Si no entienden que están equivocados vamos a sacar la gente a la calle", advirtió el titular de ATE- La Pampa, Ricardo Araujo.

Las asambleas de los diferentes sectores de la administración pública ya rechazaron la tercera oferta salarial gubernamental, que se limitó a modificar los porcentajes de las cuotas -febrero pasó del 10 al 12%- pero sin modificar el incremento final.

El secretario general de la Asociación de Trabajadores del Estado, Ricardo Araujo, advirtió que “ningún sindicalista, por más traidor que sea, puede aceptar la oferta” que hizo el gobierno en la paritaria del sector, con una pauta salarial del 26% para este año.
A lo sumo se puede aceptar el 26% si entra en el primer semestre, todo junto. Es una postura lógica. Tenemos un sueldo mínimo garantizado de 5.650 pesos desde septiembre del año pasado. Hemos perdido un poder adquisitivo casi del 30%. Es imposible aceptar cualquier propuesta que no recomponga esa diferencia”, expresó Araujo. “Un 12% en febrero no garantiza el mismo poder adquisitivo que teníamos en febrero del año pasado. Es inaceptable. El gobierno tiene que entender que es inaceptable”, reafirmó.

Por otro lado, Araujo señaló que este jueves es una fecha límite porque en la administración comienzan a liquidar los haberes y se corre el peligro que no se incluya ningún aumento si la paritaria sigue empantanada. “Nos ponen en una situación de peligro. El gobierno tiene que entender que está equivocado. Nosotros hemos sido más que flexibles, no llevamos una propuesta de 30% o nada”, acotó.

 

 

Mesa sectorial de Enfermería

En la sala de reuniones de la Subsecretaría de Salud del Ministerio de Salud se llevó adelante la reunión prevista en la última sesión paritaria. Allí se procedió al tratamiento del proyecto de ley de la reforma de carrera sanitaria referente al área de enfermería, y tras el análisis del primer artículo propuesto no se arriba a acuerdo alguno.

Las partes acordaron un cuarto intermedio a fin de poder seguir tratando el temario propuesto el día 25 de marzo próximo.


Prensa ATE La Pampa 21-03-2014

NOTICIAS RELACIONADAS

05.05.2026

ATE resolvió un paro de 24 horas en el INTI para el jueves 7 de mayo

“Intentan destruir una de las instituciones públicas más prestigiosas y necesarias para toda la comunidad. Del INTI depende en buena medida el desarrollo y el crecimiento de toda la sociedad. Vamos a un paro y el Gobierno tiene que saber que las medidas se van a incrementar”, señaló Rodolfo Aguiar. La medida de fuerza se realizará en rechazo a la amenaza de despido de 700 trabajadores y de cierre de 1.000 líneas de trabajo.