Paro de ATE en el Hospital de Caleta Olivia
Es ante los descuentos sufridos en el pago de los arancelamientos. Los/as trabajadores/as denuncian que la medida vulneraría el derecho a huelga.
Durante la mañana de ayer se llevo a cabo una asambleas en
el hall del Hospital Padre Pedro Tardivo de Caleta Olivia. Allí, los diferentes
trabajadores de la salud ratificaron su repudio al descuento de arancelamiento
que llevó a cabo la Dirección de la institución para con un sector de los
empleados y definió un paro que inició a las 10 horas del mismo día.
Los trabajadores/as denunciaron que la decisión de la
Dirección del hospital va “contra el derecho sindical de huelga”.
El secretario general de la ATE- Caleta Olivia, Carlos Garzón, dio cuenta que el pasado martes se reunió brevemente con la
directora del hospital, Patricia Zari, quien le manifestó que los descuentos en
el arancelamiento, por medida de fuerza, estaban autorizados por el Tribunal de
Cuentas. “El Tribunal hizo una observación, pero no es un ente de aplicación”,
dijo.
En ese sentido, marcó que el paro no es una falta sino una
medida constitucional. Pese a esto, especificó que a los trabajadores de ATE se
les descontó el 100% del arancelamiento, un número que significa el 30% de lo
que recibe un trabajador ex 591 de salud.
“Hay un intento de disciplinamiento para las organizaciones
que luchan por las mejores condiciones de trabajo. Hay persecución a los jefes
de servicio y amenazas sobre la pérdida de guardias. Esto va en contra de toda
racionalidad”, sentenció el dirigente de ATE.
Por ahora, el Gobierno de la provincia convocó a los
trabajadores de la administración pública para la paritaria central para el 14
de agosto, según informó Garzón. Pero no hay fecha para una reunión salarial
para este sector específico del Estado.