Reunión entre ATE y la presidencia del CONICET

ATE realizó un resumen sobre los puntos abordados:

– Paritarias: Existe consenso en la gestión, tanto a nivel del organismo como del Ministerio, para que comiencen reuniones tendientes a definir los posibles puntos a discutir con vistas a una Paritaria y un posible Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial. Sólo se especificó que habrá una primera convocatoria formal antes de fin de año.

Al respecto, en una paritaria no solo se discute la posibilidad de modificar la conformación del salario (incorporación de sumas fijas al básico, modificación de suplementos, etc.), también el régimen de licencias, las carreras, el régimen horario, condiciones de trabajo especiales, en definitiva, derechos, deberes y responsabilidades. 

Ante nuestro pedido de que se discutiera las temáticas de todos los trabajadores (investigadores, personal de apoyo, becarios y administrativos), desde la gestión se mostraron abiertos a la discusión de todas las temáticas salvo el hecho de incluir cuestiones relacionadas a la definición del becario como trabajador, ya ellos que entienden es sólo un estudiante y esta definición no estaría en discusión, con todas sus implicancias. Esto no significa que desde ATE insistamos que los becarios son trabajadores y deben tener un régimen acorde. En particular, el Dr. Salvarezza reconoció que el caso de los becarios postdoctorales es “diferente” y, a su entender, podría entrar en la discusión.

Desde ATE CONICET estamos elaborando posibles propuestas para que vayamos discutiendo, porque un Convenio Colectivo se hace entre todos y es para todos.

– Jubilaciones: El Directorio se apoya la inclusión de todos los trabajadores a un mismo régimen, pero en cuanto a las no emergió novedad alguna respecto de las acciones en curso y que son de público conocimiento: proyectos de ley en Diputados, que involucran a todo el sistema de Ciencia y Tecnología, en particular el de la Diputada Giannetassio, lo que tiene una doble dificultad, la incorporación de organismos no contemplados previamente, y la incorporación de estamentos que en este momento están fuera del régimen (como la Carrera del Personal de Apoyo de Conicet).

– Democratización del organismo: Se confirmó la revisión de los decretos 1660/96 y 1661/96 que determinan la reestructuración del CONICET, para la inclusión de becarios y personal de apoyo como miembros plenos de los Consejos Directivos de las Unidades Ejecutoras. No se ahondó en proporciones, mecanismos (padrón abierto o no) ni requisitos.

– SINEP: Volvimos a pedir el pase a planta permanente para todos. Desde la gestión expresaron su voluntad de concretar concursos, en particular en el interior, para su concreción, aunque ello depende de Economía. Los compañeros resol. 48 / art. 9 no serán evaluados anualmente, y desde Recursos Humanos se solicitará a los Directores nota respecto de la renovación o no de los correspondientes contratos.

– Carrera del Personal de Apoyo: El Dr. Salvarezza nos informó que se prevé establecer partidas específicas para la formación del Personal de Apoyo, cuyo monto y distribución está definiéndose y será de aplicación a partir del año venidero. Una posible temática de capacitación sería dar preferencia a Seguridad e Higiene Laboral, aunque no necesariamente como condicionante.

Asimismo, que no existe criterio alguno de incorporar únicamente profesionales, habiéndose de hecho abierto un pedido de 75 cargos para la primera mitad y constando una demanda de 190 por parte de las Unidades Ejecutoras.

– Carrera del Investigador Científico: Si bien aún se están ajustando criterios, a partir de la evaluación de 2013 se podrá optar por ser evaluado parcial o totalmente en el “modo tradicional” o con los nuevos mecanismos para investigación aplicada y desarrollos tecnológicos.

– Conformación de los CCTs: Se destacó la falta de personal y el  déficit en materia reglamentaria para cubrir algunas áreas, como el caso de los “vinculadores tecnológicos”, que deben ser cubiertos vía Ley de Contrato de Trabajo (monotributistas). En este punto, existen antecedentes de compañeros CIC y CPA cubriendo esta área. El llamado a concurso de los Coordinadores de UAT es un tema aún pendiente.

 

Prensa ATE Conicet/16-11-2012