Reunión para resolver problemas en el Hospital de San Luis
Pases a planta permanente, CCT y condiciones de trabajo encabezan las problemáticas a resolver.
Integrantes de ATE-San Luis,
junto a trabajadores y trabajadoras, se reunieron con la Directora del
Policlínico San Luis y con la Jefa de recursos humanos, para tratar las
necesidades que padece el personal.
Entre los temas que se
plantearon en el petitorio presentado se encuentran:
– Pase a Planta
Permanente de los y las trabajadoras contratadas y pase a Convenio Colectivo de
los compañeros de acuerdo a la antigüedad y que pertenecen al Escalafón
General.
– Relevamiento del
personal y la correspondiente asignación de tareas.
– Creación de una
Comisión Auditora de Autogestión.
– Se nos informe
cuales son los motivos de la suspensión vigente de las licencias profilácticas.
– Que se cumpla con las
normas de seguridad e higiene vigente para las Instituciones Hospitalarias,
dado que no se cuenta con sanitarios en condiciones para el personal, como así
también no se les hace entrega de
indumentaria desde hace más de 10 años.
– Se evidencia la falta
de personal en el sector mucamas y las condiciones en que trabaja el personal
lavadero, falta de equipamiento (lavadoras y secadoras).
– Pago de los
viáticos a los compañeros y compañeras.
– Extremar el control al
momento de contratar a las empresas privadas o cooperativas (empresas de
limpieza y seguridad) dado que la última empresa que prestó servicios dejo
cesante al personal adeudándole dos meses de sueldo.
Además de recibir el
petitorio la Directora del Policlínico se refirió a que hay algunas
cuestiones que exceden a su gestión y que es necesario que esos puntos sean
planeados en los Ministerios correspondientes, como por ejemplo los que se
refieren a seguridad y a las inversiones necesarias para cumplir con los
reglamentos de seguridad e higiene.
Desde el CDP se realizarán
los petitorios pertinentes pero se trabajará en la solución de
los puntos que si conciernen a la gestión del Policlínico de San Luis.