Trabajadores del Canal 3 de La Pampa convocan a un paro para el 9 de diciembre y por tiempo indeterminado
<p><span style="font-family: verdana, geneva; font-size: 12pt;">LA PAMPA// La medida de fuerza es para reclamar por la incorporación al convenio colectivo correspondiente de 19 trabajadores de la señal televisiva estatal, que a la vez significaría una categorización adecuada de los empleados. En el caso de no alcanzar una negociación favorable, el paro podría complicar la transmisión del acto de asunción de las nuevas autoridades provinciales, que se celebrará el 10 de diciembre. Por otro lado, la Mesa Intersindical, que integra ATE-La Pampa, pide un bono de fin de año de 2500 pesos.</span></p> <p><span style="font-family: verdana, geneva; font-size: 12pt;">
El gobierno de La Pampa, a partir de una medida del ejecutivo provincial, pasó a planta permanente a los trabajadores del Canal 3 de televisión. Sin embargo, la resolución, que entra en vigencia el 1 de diciembre, no contempla el acuerdo que se había logrado el año pasado, el cual reconocía a estos empleados dentro de un convenio colectivo diferente al de otros estatales de la provincia. Esta medida afectaría la suma remuneratoria de los trabajadores ya que los ubicaría en la categoría 12 de ingreso, mientras en el convenio que les correspondería sería la 16. “Ahora el gobierno tomó la decisión de pasarlos definitivamente a la planta, sin consultar o sin avisar”, contó Ricardo Araujo, Secretario General de ATE- La Pampa.
“No reconocen el convenio que corresponde, mientras hay un acta de acuerdo firmada por la secretaria de trabajo con el gobierno asegurando que cuando el pase a planta se produjera se daría en las condiciones que les corresponden”, explicó Araujo, que agregó: “Se decidió un paro que comienza el 9 y que seguirá hasta tanto no se llegue a una negociación favorable”.
Respecto del reclamo por el bono de fin de año, el Secretario General ATE- La Pampa dijo: “En la mesa intersindical se decidió pedir una suma fija de 2500 pesos, en concepto de bono. Se acordó esta suma pese a que ATE entendía que el monto podía ser de 4000 pesos. La semana que viene se analizará si realizamos una movilización por este tema”.
Prensa ATE – 6/12/2011