Trabajadores hospitalarios reclaman los pagos extras

Según informó el delegado de la ATE neuquina en el sector, Juan Millapán, el viernes pasado les llegó una resolución en la que se determinaba que sólo se pagarían los recargos que se realicen con 96 horas de descanso. Sin embargo los pagos no se habían efectuado, más allá de la promesa gubernamental.

Régimen de recargo

El propio Millapán sostiene que por el funcionamiento del hospital y por la falta personal es casi imposible implementar este régimen (Ley 2265) por lo que los trabajadores dejaron de cumplir con las horas extras resintiendo servicios como el de internación.

El gremio plantea que ese punto de la ley nunca se reglamentó porque la realidad del hospital, en la práctica, dista de lo que se escribe en papel, de tal manera que los empleados se ven obligados a realizar el trabajo extra para cubrir los cargos.
“El ausentismo se da por distintos motivos y es día tras día y eso hace que se deban cubrir con los puestos con recargos. Si los compañeros tuvieran que esperar cuatro días, el hospital se quedaría sin personal”, sostuvo el delegado de ATE.

Las personas que realizan recargos son aproximadamente 700 trabajadores de enfermería, refrigerio, cocina, mucamos, ropería, hemodiálisis y camilleros, entre otros sectores.

“El problema es que ningún compañero va a realizar un recargo si no lo pagan. Nadie trabaja gratis por lo que van a empezar a quedar sectores sin personal”, afirmó el dirigente.

El último inconveniente surgió el martes cuando mucamos y enfermeros dejaron de concurrir a sus puestos dado que fueron informados que no se ponía en vigencia el artículo mencionado. En consecuencia, la falta de trabajadores y trabajadoras comenzó a repercutir en áreas como Internación y Urgencias, que fueron las primeras que se vieron afectadas.

También la Junta Interna de ATE deslizó que corre riesgo de cerrarse un quirófano por la falta de trabajadores.

Prensa ATE/ 15-02-2013