Trabajadorxs y dirigentxs de ATE encabezaron hoy una marcha multitudinaria en Río Gallegos
En el marco de la Jornada Nacional de Paro y Movilización, Seccionales y Delegaciones santacruceñas llevaron adelante una contundente marcha en la capital provincial.
La movilización se dirigió a la Casa de Gobierno de la Provincia de Santa Cruz, en donde las y los dirigentes manifestaron los reclamos de los diferentes sectores y localidades.
Manuel Rubio, Secretario General de la Seccional de ATE Caleta Olivia, hizo hincapié en la situación en la que se encuentran las y los Auxiliares de la Educación y las condiciones edilicias de los establecimientos educativos. Por otra parte, remarcó el no pago de las horas extra a las y los Auxiliares: “No puede ser que los chicos no tengan todos los días clases porque no quieren arreglar con los docentes o los compañeros Auxiliares de Educación. Tenemos una hora extra que nos dieron a todos y falta la firma de esta mujer para que autorice, dicen que no saben cómo hacerlo. Si ellos son los que están encargados de Educación, ¿cuál es la solución? Nosotros no se la podemos dar. Si no, que dejen el cargo y asumimos nosotros como trabajadores”.

Otra de las dirigentes que tomó la palabra fue Sara Oses, Vicepresidenta del Centro de Jubilados y Pensionados de ATE Santa Cruz, quien remarcó: “Queremos denunciar un hecho que ocurrió en Caleta Olivia con el maltrato y destrato del dirigente del Centro de Jubilados de Caleta Olivia. No vamos a permitir, señora Gobernadora, que ningún jubilado vuelva a ser maltratado en ninguna de las organizaciones, ningún jubilado, ni auto convocado. Señora Gobernadora, hemos cumplido con nuestro trabajo, hemos ayudado a la provincia a levantarse y hoy estamos viendo que nuestros hijos e hijas, y nuestros nietos y nietas la están pasando mal”. Respecto a la Mesa de Negociación Colectiva Paritaria Central, refirió: “Venimos para reclamar un acuerdo paritario que sea acorde a la Canasta Básica Familiar en Santa Cruz. Bien sabido es que los alquileres, el transporte y la comida de mala calidad que comen nuestros hijos e hijas y nuestros nietos y nietas no está siendo ni siquiera considerada por ustedes. Pedimos el aumento salarial porque lo necesitamos, porque se nos va en remedios, en distintas cuestiones y también hoy somos parte del cuidado de nuestros nietos y nietas, y de nuestros hijos e hijas”.

Corina González, Secretaria General de la Seccional de ATE Calafate, en su alocución manifestó: “Necesitamos un aumento acorde a la Canasta Básica, necesitamos aumentos reales, que lleguen a fin de mes nuestros compañeros y nuestras compañeras. También venimos a denunciar a las cooperativas que dicen que funcionan perfectamente: Es precarización laboral en los colegios. No vamos a permitir que sigan entrando compañeros o compañeras que ganen menos de 40 mil pesos, eso no es cooperativismo. Los compañeros y las compañeras trabajan las mismas horas que las y los Auxiliares y no llegan ni a fin de mes. Solicitamos que se dé cumplimiento al Convenio Colectivo de Trabajo, al Artículo 139, y que puedan ingresar todos los hijos e hijas de las y los jubilados y fallecidos”.

Héctor Ampuero, Secretario General de la Seccional de ATE Las Heras, en su alocución dijo: “Aprovechamos este lugar para denunciar las condiciones de los municipales de Las Heras, perseguidos y discriminados por el Intendente Carambia. No solamente a las y los trabajadores, también a las y los compañeros jubilados En este marco es necesario que las y los municipales unifiquemos una postura. Necesitamos levantar y fortalecer la Comisión Provincial de Municipales”.

Pamela Aballay, Secretaria Adjunta de la Junta Interna de YCRT Punta Loyola, tomó la palabra y señaló: “Nuestra situación es muy crítica, no tenemos inversiones en nuestro lugar de trabajo ni tampoco para trabajar. La idea no es solamente acompañar a las y los compañeros, sabemos que estamos ante una necesidad con nuestros salarios bajos, debajo de la Canasta Básica. La verdad es que es terrible la situación, acompañamos a todos los trabajadores y las trabajadoras de la provincia. Apoyar y bancar”.

El Secretario Adjunto del Consejo Directivo Provincial de ATE Santa Cruz, Carlos Garzón, declaró: “Durante mucho tiempo, la ex 591 –como le dicen- está en la pobreza, está en la miseria, está sufriendo los embates de la inflación. Tiene que quedar claro al Gobierno de la provincia de Santa Cruz que esta vez, que en esta Paritaria, tiene que reivindicar cualitativamente a las compañeras y los compañeros de la ex 591, principalmente”. Y agregó: “Planteamos la discusión de la carrera para la administración pública pero, compañeros y compañeras, la discusión de la carrera tiene mucho que ver en cómo crecemos en la administración pública y eso está bien, pero lo que nos importa a nosotros, como trabajadores del Estado, es que primero a la hora de discutir carrera, discutamos plata para nuestras compañeras y nuestros compañeros”.

Por su parte, José Navarro, Secretario Gremial de ATE Santa Cruz, declaró: “Estamos en el marco de la Jornada Nacional de Paro de nuestro sindicato, de ATE, en reclamo de un aumento salarial, en contra del las medidas de ajuste del Fondo Monetario Internacional, reclamando por una paritaria y por un aumento real que dignifique a nuestros compañeros y compañeras en nuestro país y en nuestra provincia”.

Laura Rearte, Secretaria de Organización de ATE Santa Cruz, respecto a la Jornada Nacional de Lucha, exclamó: “El CDP Santa Cruz adhiere a la medida y hemos marchado, hemos movilizado a Casa de Gobierno. Excelente jornada de alegría, llevando adelante las reivindicaciones de las y los trabajadores”.

Por último, la Secretaria General del CDP santacruceño de ATE, Olga Reinoso, respecto al comienzo de escritura de la carrera administrativa sostuvo: “La carrera para nosotros es soñada, es histórica, es una reivindicación que ATE viene sosteniendo. Pero no va a haber un fin de año con paz social si las y los estatales no tienen un aumento salarial que pueda ganarle la inflación, teniendo en cuenta que solamente la Canasta Básica de alimentos se lleva el 60 por ciento de nuestros salarios. Pero tampoco desde nuestra organización vamos a permitir que nuestros compañeros y compañeras municipales no puedan tener la segunda discusión del semestre”. Además agregó: “Tenemos que generar debates, pero también tenemos que resolver un plan de lucha para que todas las municipalidades abran paritarias, para que discutan salarios pero que también puedan tener Convenciones Colectivas de Trabajo. Que no nos resuelve todos los problemas pero sin lugar a dudas en esta crisis económica hemos sostenido los derechos, esos derechos que hemos conquistado estando así, como hoy, en la calle, pero que hoy con mucha tristeza se lo decimos al Gobierno Provincial, que el Convenio Colectivo de Trabajo se respeta y hoy no está siendo respetado por algunos funcionarios”.
