Un aumento que suma, pero no alcanza

Luego que el gobierno nacional resolviera aumentar un
28% el valor de las Unidades Retributivas (UR) para lxs trabajadorxs del estado
que revisten en calidad de contratadxs, la Junta Interna de la ATE Cultura
reclamó  a las autoridades del Ministerio
de Cultura de la Nación que ese aumento sea aplicado por completo y sin demora
y se haga extensivo a todas las modalidades de contratación, no sólo a los
contratos de Locación y Servicios (LOYS) sino también a los CLO y PNUD.

“Son lxs compañerxs monotributistas, por quienes,
desde ATE, venimos peleando desde hace años para que, en primer lugar, dejen de
estar en condiciones de precariedad laboral y salarial”, explicaron desde la
sectorial.

Más allá de este contexto de Pandemia, remarcan desde
ATE que “aunque apoyamos las políticas de contención de los sectores de la
cultura, muchos de estxs compañerxs contratadxs son los que, cobrando salarios
muy retrasados, llevan adelante esas políticas en contacto directo con los
actores culturales”.

Es por ello que la Junta Interna exigió en primer
lugar, que “ningún trabajador de Cultura tenga un sueldo por debajo de la línea
de pobreza medida por el INDEC”, y en segundo lugar reafirmar que “continuamos
con los reclamos de lo que falta para lograr una estabilidad laboral al
conjunto de los compañerxs: pase a artículo 9 de los contratados y pase a
planta permanente de todos los que están en alguna modalidad precaria de
relación laboral, porque este aumento suma, pero claramente no alcanza”.