17.12.2013

“Un policía debe cobrar lo mismo que una enfermera y un docente”

<p class="MsoNoSpacing" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 12.0pt; font-family: 'Verdana','sans-serif';">Así lo sostuvo ante medios radiales el Secretario General de ATE, Julio Fuentes, luego de hacer pública la resolución de parar y movilizar este jueves 19 en todo el país. La medida acompañará la jornada nacional de lucha definida por la multisectorial de organizaciones sindicales y sociales encabezas por la Central de Trabajadores de la Argentina, que culminará a las 15 con una marcha desde el Congreso hasta Plaza de Mayo.</span></p>

Además del bono de fin de año, la eliminación del impuesto a las ganancias sobre el aguinaldo y el 82% móvil para jubilados, Fuentes señaló ante Radio Continental la necesidad de equipar los salarios de los trabajadores cuya labor constituyen los servicios básicos del Estado. “En las épocas más o menos buenas de nuestro país, regulares como en los ’80, los salarios de un policía, una enfermera y un docente estaban más o menos equiparados. Entonces siempre habrá una lucha por esta igualación, porque no es el pedido de plata para balas, medicamentos o tizas, sino para mano de obra intensiva cuyo salario no puede rondar los 4 mil pesos, como ocurre en el interior del país. No se puede vivir con 4 mil pesos”, aseguró.

Según el Secretario General de ATE, el conflicto de los empleados policiales dependientes de los Estados provinciales reavivó una situación que trabajadores del Estado pusieron en agenda durante todo el año. Arrancó en febrero con el reclamo docente y no se ha disipado todavía.

“Lo que pedimos es que se resuelvan conflictos que vienen de arrastre, como en Neuquén y Río Negro. En otros lugares pedimos que se abran instancias de negociación. Creemos que son demandas de estricta justicia y pedimos a los gobiernos que las solucionen cuanto antes, que no esperen al comienzo de clases, para el caso de los compañeros de la Educación”, agregó el dirigente.

“¿De dónde debería salir la plata?”, le consultaron en Radio Rivadavia. “De una distribución justa de los impuestos”, respondió. “Porque de cada peso que se recauda, las provincias se quedan con el 25% y el Estado nacional con el 75%. Pero el grueso de los empleados públicos está en provincias y municipios. Nosotros entendemos que el espacio de discusión con el Estado deber ser nacional. No podemos pretender que haya hospitales o educación de primera o de segunda según la provincia”.

 

Cuando escucha que desde el gobierno no van a abrir paritarias, ¿Ustedes qué responden?

– Si el único espacio de participación que tenemos es la calle y el ejercicio de nuestro derecho de huelga, nosotros lo vamos a utilizar

 

 

Prensa ATE – 17/12/13

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