Una propuesta salarial “vergonzosa e inaceptable”

Al hablar en conferencia de prensa este jueves 20 de septiembre, la referente gremial instó al gobernador Francisco Pérez y a los representantes de la oposición en el Concejo Deliberante sureño, a que hablen con el intendente Juan Agulles "para que reflexione de que un municipio no es un ente crediticio, que puede lucrar con la plata de los trabajadores".

 

En las negociaciones paritarias que el municipio y los trabajadores llevan adelante, las autoridades ofrecieron, como parte de las propuesta, mandar al Concejo Deliberante un proyecto de ordenanza "para otorgar créditos a los empleados municipales (no se incluye a funcionarios) de hasta 3 sueldos, sin garante y con destino libre pagaderos en 12 cuotas". Asimismo propusieron la realización de sorteos mensuales de electrodomésticos "entre los empleados (no funcionarios) a efectos de premiar la responsabilidad, puntualidad y asistencia", según comentó la titular de ATE.

 

Raquel Blas insistió en que la idea es una "vergüenza inaceptable" y remarcó que llama la atención que se haga en el marco de propuestas salariales bajas para los trabajadores mientras que los funcionarios y ediles de Malargüe "se aumentaron hace dos meses sus sueldos y dietas en un 70%".

 

"Alguien tiene que hacer reflexionar al intendente; por eso el Gobernador tendría que hablar con Agulles (que es de su mismo partido, el PJ) para que reflexione y lo propio tendrían que hacer los bloques opositores del Concejo Deliberante", señalóla representante sindical.

 

Los trabajadores municipales malargüinos de ATE llevan adelante una persistente lucha para mejorar sus salarios y en este momento el conflicto se encuentra en un impasse, ya que la Subsecretaría de Trabajo dictó la conciliación obligatoria.

No obstante, los compañeros municipales ahora evaluarán la propuesta y decidirán las medidas a tomar en adelante.

 

 

 

PRENSA ATE MENDOZA – 21/09/2012