ATE acuerda un aumento salarial del 18% y el pago de dos bonos

En la negociación paritaria mantenida por el gobierno provincial con los sindicatos de la administración pública, la ATE Catamarca aceptó un aumento salarial del 18%, para mayo con base en abril, que garantiza  un salario mínimo de 428.800 pesos.

El acuerdo también establece el pago de dos bonos de 50.000 pesos cada uno, para los meses de mayo y junio, que se abonarán entre los días 25 y 30 de cada mes. Dicha bonificación se incorporará como un adicional en los haberes, a partir del mes de julio próximo.  

Asimismo se llegó a un acuerdo por el cual a partir de julio los salarios y el salario mínimo garantizado, se actualizará por el Índice de Precios al Consumidor Nivel General (IPC) publicado por INDEC, de forma bimestral y acumulativo, de la siguiente forma:

– Julio se aumentará con resultados de mayo y junio.

– Septiembre aumentará con resultados de julio y agosto.

– Noviembre se aumentará con resultados de septiembre y octubre.

– Enero se aumentará con resultados de noviembre y diciembre.