06.04.2018

ATE acuerda con municipios del interior pago de bonos compensatorios

En la paritaria provincial hubo rechazo a la primer oferta del gobierno.

En el marco de los paliativos que la ATE catamarqueña reclamo
para trabajadores estatales provinciales y municipales, esta semana el gremio
acordó con los municipios de San José y Santa María.

En el caso del municipio de San José, la Seccional ATE-
Santa María, acordó el pago de un bono compensatorio de 2.600 pesos, que serás
abonado en dos tramos consecutivos de 1.300 pesos en los meses de abril y mayo.

En la ciudad de Santa María, cabecera de ese mismo
departamento, la asamblea de trabajadores aceptó la propuesta de 2.200 pesos
que la comuna acercó a la seccional. Como en el acuerdo subrayado anteriormente
se fijaron dos tramos de pago idénticos, de 1.100 pesos en este caso, que
también será abonado con los salarios de abril y mayo próximos.

Ambos municipios se suman al acuerdo alcanzado
anteriormente con el gobierno provincial, que en el caso de sus agentes,
comprende el pago de un paliativo de 3.000 pesos.

Paritaria provincial

El gobierno acercó a los gremios estatales una propuesta de
mejora salarial del 17,5%, a pagar en dos cuotas, rechazada inmediatamente por
ATE.

En términos salariales este porcentaje implica una suba de
2.400 pesos para la categoría más baja. En este punto la posición del CDP es arribar
al aumento mediante el pago de un monto fijo de 4.000 pesos, al que además
agrega en el reclamo el aumento del salario familiar, el pago de viáticos para
quienes cumplen funciones en el interior provincial y, en el caso de los
trabajadores del ministerio de Obras Públicas, suman el pedido de ítems que no
se están abonando.

 

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