El sindicato acercó una propuesta de trabajo al funcionario.

Se trata de municipales de Huillapima que además percibirán un incremento del 20%

Desde el Consejo Directivo Provincial indicaron que están en plena negociación con el gobierno.

Se les acercó una propuesta de trabajo y se comprometieron a comunicar la propuesta salarial.

En caso de no llegar una respuesta favorable el sindicato avanzará en su reclamo con medidas de fuerza.

Reclaman una mejora del 30%.

Las partes resolvieron realizar una nueva revisión general a inicios del próximo mes de noviembre.

ATE pide que el bono de 40.000 pesos otorgado con anterioridad se sume al salario básico.

ATE expresa la necesidad de “recuperar la caída del poder adquisitivo”.

En esta negociación también se acordó un incremento en el ítem antigüedad.

El intendente también se comprometió a hacer la entrega de indumentaria de trabajo (camisas y pantalones) a las y los c...

En cifras el aumento alcanza a los 72.000 pesos.

Desde el gobierno provincial adelantaron que tienen intención de pautar el primer encuentro de esta mesa para los primer...

Con esta recomposición el salario mínimo para las y los trabajadores municipales alcanzará los 158.000 pesos.

También se acordó, a partir de agosto, un incremento en la Asignación por Hijo y Asignación por Hijo con Discapacidad de...

La intendenta también accedió el pedido del CDP para la actualización de la categoría laboral, que se efectuara a partir...

El CDP también pidió a la provincia que interceda ante los reclamos que vienen haciéndose a municipios del interior pro...

También acordaron blanquear una parte de las sumas no remunerativas y la suba de las asignaciones familiares.

Asimismo ATE acordó que serán recategorizados, las y los trabajadores que estén a un año de su jubilación.

ATE cuestionó la “indiferencia” que parte de las autoridades, tanto provinciales como municipales.

El CDP remarcó que la casi totalidad de las y los trabajadores estatales provinciales y municipales perciben salarios po...

Las partes acordaron adelantar la última cuota del acuerdo salarial de 20.000 pesos, que en principio se cobraba en juni...

Las y los beneficiarios deben contar con una antigüedad mínima de 2 años (hasta el 30 de abril último) y una carga horar...

El sindicato ya está enviando notas a todos los municipios pidiendo que se sumen al pago del bono.

Hoy la sectorial del sindicato volvió a movilizar al ministerio y pidió ser recibido por la titular de la cartera.

Habrá recategorizaciones cada 5 años, entre las categorías 10 y 17. También se confirmó la subrogancia de todas y todos ...

ATE exige al gobierno provincial, un cambio en las políticas del sector y mejoras respecto a lo que fue el reciente anun...