Aumento del 15% en un adicional para trabajadora/es de la ANAC
El nuevo valor es efectivo a partir del 1 de diciembre.
Acordaron convocar a las Mesas de Relaciones Laborales Regionales para tratar la reincorporación de despedida/os.
El nuevo valor es efectivo a partir del 1 de diciembre.
Solo el último año la pérdida acumulada será del 12,7% en términos reales; y la inflación de toda la gestión de gobierno...
Profesionaliza y jerarquiza a los trabajadores de los Aeropuertos y Regionales.
Hay medio centenar de trabajadora/es precarizada/os que cumplen funciones en la UNQ.
La SAF es la única política pública 100 % dedicada al sector de la Agricultura Familiar, Campesina e Indígena.
Cuando arrancó la conducción de ATE del período 2015/2019, en el territorio provincial se contaban con apenas 20 delegad...
Con respecto a la/os compañera/os contratada/os ATE- ANAC informó que avanza el proceso de paso a Art. 9 de la ley marco...
La sectorial denunció que la exclusión de la administración pública desembocaría quedar bajo el poder discrecional de la...
ATE sólo avaló allí que se otorgue automáticamente y sin más requisito 2 (dos) grados para cada trabajador de manera inm...
ATE denunció que el pase a artículo 9 del Convenio Sectorial se hizo sin contemplar ni priorizar antigüedad ni funciones...
Desde la Junta Interna ATE Cultura, han exigido la renovación inmediata de sus contratos.
La Junta Interna consideró “injusto” que no se los reconozca cuando cumplen las mismas tareas que un planta permanente.
También reclamaron como urgente y necesario que se actualicen y recompongan los salarios.
El 70% de la/os estatales provinciales no llega a cubrir el costo de la canasta básica. Entre la/os municipales no llega...
Las charlas se dan en el marco de la Ley Micaela (27. 499) y de la Ley de Protección Integral a las Mujeres (26.485).
Entre otras cosas exigen la resolución de los re encasillamientos acordados y paso a artículo 9 de compañeros bajo contr...
El sindicato lleva un riguroso proyecto elaborado por trabajadores.
Hubo una recomposición salarial del 18% a agosto del 2019, provocando a la fecha una pérdida de salario real de más del ...
La Junta Interna siguen relevando a los compañeros que cumplan tareas habituales y que estén contratados bajo esas modal...
Está decisión destruye decenas de puestos de trabajo altamente calificados.
El sistema formal solo cubre el 46,8% del total de trabajadores/as de nuestro país.
La resolución surge después de los reclamos impulsados en el marco de las reuniones desarrolladas con Ministerio de Mode...
Asimismo reclaman un aumento de la cantidad de unidades remunerativas.
ATE denunció que se nombran cargos con salarios de más de 100.000, muy superiores a lo que se paga por convenio a trabaj...
Exige reincorporación de despedidos, recuperar las funciones quitadas, recategorizar al personal mal encasillado, lograr...
El gremio también manifestó su preocupación respecto a la situación de la/os compañera/os que se encuentran bajo contra...
Pases planta de contratdxs y recategorizaciones entre los pedidos.