ATE rechazó la propuesta salarial del municipio de Paraná y presentará una contrapropuesta
El municipio ofreció una suba del 15 % a a partir de noviembre –con el compromiso de considerar adelantarlo a octubre- y...
Hubo consenso en cuanto al ingreso y el establecimiento de un padrón que regule y de previsibilidad a dicho ingreso.
El municipio ofreció una suba del 15 % a a partir de noviembre –con el compromiso de considerar adelantarlo a octubre- y...
El Consejo Directivo Provincial definió mantener el estado de alerta y movilización y determinó un paro de 24 horas para...
El municipio se comprometió a convocar al gremio para esta semana.
La ATE también presentó un pedido de elaboración de un instructivo para la designación de postulantes e ingresos para cu...
Ahora se espera la celeridad de Diputados, para reglamentar la Ley.
Para ATE la oferta queda por debajo del índice de inflación.
El salario promedio es de 32.000 pesos, cuando la canasta básica se acerca a los 70.000 pesos.
El encuentro se concretará el 6 de octubre de 2021, en la sede del organismo.
se discutió el Estatuto del Iapv, la necesidad de avanzar en el proceso de pase a planta permanente y la regularizacion...
ATE reclama aumentos por encima de la inflación y la cláusula gatillo.
Trabajadora/es de 20 años de antigüedad no llegan o rozan los 50.000 pesos mensuales.
El aumento anual llega al 43%.
Asimismo quedó determinado un paro de 48 horas con movilización provincial en caso de no recibir respuestas del Ejecutiv...
Este es uno de los sectores más rezagados salarialmente del Estado provincial, donde trabajadoras y trabajadores con 20 ...
Muntes señaló que la pérdida de poder adquisitivo del salario del sector fue del 40% en los últimos cuatro años.
Las y los profesionales de la Salud, exigen pasar a planta permanente en el Estado. La mayoría cuenta con sobrados años ...
También se evaluó la implementación de una comisión suplentes que otorgue transparencia al proceso de designación.
En la órbita municipal de esta localidad, la ATE viene participando activamente en la Comisión de Moobing desde su creac...
La pauta salarial en la provincia subió un 25% cuando en el resto de las jurisdicciones promedia el 42%.
Quedó abierta la definición para efectivizar un bono en el mes de enero del 2022.
Fue por aspectos relacionados con la modificación de la Ley Registral Inmobiliaria Nº 696.
Los trabajadores de la municipalidad en su mayoría perciben un salario de 32.000 pesos.
Para ATE el 25% de aumento pautado para fines de septiembre próximo es insuficiente. A ello suma que durante el 2020 las...
Respecto a la Carrera profesional en el acta queda plasmado que el ministerio remitirá esta discusión al Proyecto de Ins...
El municipio confirmó que este sábado se pagará un bono extraordinario de 10.000 pesos.
ATE plantea la necesidad de crear espacios laborales saludables.
Se trata de Profesionales de la medicina, psicología, odontología, trabajo social, kinesiología, terapistas ocupacionale...