La Seccional de ATE Ezeiza-Echeverría-San Vicente será uno de los Puntos de Vacunación contra el Covid-19.

ATE quiere que la provincia asuma el compromiso de convocar en febrero a la discusión paritaria para el 2021.

El acuerdo da cierre a la paritaria 2020.

Los últimos aumentos municipales se verán reflejados entre los cobros de febrero y marzo.

Se realizaron encuentros en las seccionales Florencio Varela, Berazategui y Avellaneda.

Se realizó la semana pasada y contiene a los trabajadores y trabajadoras de la Ley 13477.

La semana próxima estaría llegando la logística y comenzaría la vacunación.

Serán utilizadas 15 seccionales y 50 postas para el proceso de inoculación de la población, montadas por el sindicato.

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En caso de demora en el pago de algún incremento habrá un recargo a favor de lxs trabajadorxs.

También planteará el pase a planta permanente de precarizada/os, el CCT y la carrera administrativa.

La misma fue respaldada por la inmensa mayoría del Consejo Directivo Provincial del gremio que se reunió una vez finaliz...

ATE había denunciado ante el Ministerio de Trabajo bonaerense la discriminación e incumplimiento de la Ley 14656.

Se analizó también la Comisión de género y constitución de equipos interdisciplinarios.

Fueron parte de las discusiones que la ATE mantuvo durante las instancias paritarias con el ejecutivo bonaerense.

Hubo presencia de más de 30 distritos de la provincia.

Aún se incumple con las paritarias del 2019 y del 2020.

ATE quiere que se convoque a discutir de un nuevo Convenio Colectivo de Trabajo y una carrera administrativa.

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ATE pidió una nueva bonificación del 65% extensible para todos lxs trabajadorxs de Niñez.

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Desde el gobierno bonaerense se comprometieron a realizar una propuesta formal en la próxima reunión.